Gerente / Contratos (Cadastro)

Necessário ensino superior completo em Engenharia Civil ou Arquitetura ou tecnologia em Construção Civil ou áreas afins.Pós-graduação ou especialização em matérias de Contabilidade, Administração, Economia, ou afins.Necessário experiência anterior em obras de edificações.Gerenciar a execução da distribuição e acompanhamento da produção física e financeira mensal; Gerenciar o fechamento mensal com a apuração da produção e resultado mensal enviado no fim de cada mês, utilizando o módulo adequado do sistema ERP;Acompanhar e fiscalizar os contratos dos sub contratados;Participar das reuniões mensais sobre o avanço do contrato e as novas metas de avanço físico e financeiro; Atualizar o relatório mensal com as informações do contrato para encaminhar aos acionistas;Gerenciar a atualização mensalmente o relatório do cliente com as atividades programadas para período, status projeto, fotografias da obra, atividades executadas, croquis, equipamentos, locados, quadro pessoal, afim de informar ao cliente sobre o andamento da obra;Gerenciar a contratação de serviços para obras, através de abertura de concorrência por empresas homologadas;Garantir a padronização das propostas e documentos emitidos pelo subempreiteiro;Garantir a compra de materiais de acordo com especificações técnicas, diretrizes e processos da empresa;Analisar projetos enviados para a obra, examinando a adequação do material ou serviço solicitado, antecipando problemas e propondo soluções e melhorias;Administrar a prestação dos serviços por parte dos subempreiteiros tais como: cronogramas, fiscalização, medições e pleitos;Desenvolver e homologar novos subempreiteiros, bem como avaliar e garantir a qualidade dos já homologados;Manter contato com fiscais do cliente, efetuando medições, compras e autorizações de pagamento;Relatar e impedir práticas que prejudiquem a prestação de serviços pelo time de contratos;Garantir negociações com viabilidade técnica e econômica ao empreendimento;Gerir a equipe de trabalho sob sua subordinação, delegando atividades, fornecendo orientações quando necessário e avaliando sua performance para criar condições para o crescimento e desenvolvimento de seus integrantes.#J-18808-Ljbffr