A atuação do Gerente de Agência será com foco no desenvolvimento de estratégias para o desenvolvimento do negócio e a formação de pessoas que estão no time da agência.
É responsável pela gestão do negócio, processos e pessoas, relacionamento com os associados, desenvolvimento e expansão da agência e indicadores de desempenho e eficiência, visando a satisfação do quadro de associados.
Você que se identifica com esta atuação, consulte abaixo os critérios que serão avaliados e venha construir juntos, uma comunidade mais próspera!
Responsabilidades e atribuições:
Liderar e executar o planejamento da Agência.
Projetar e realizar o encaminhamento das ações necessárias á manutenção e ampliação da base de associados e o incremento do negócio.
Exercer a liderança da equipe, promover gestão do clima, desenvolver potenciais (internos e externos), realizar acompanhamentos, avaliações periódicas, informais e formais
Prestar consultoria financeira aos associados e demais públicos de interesse
Responder pela movimentação financeira da agência
Fomentar o relacionamento com o quadro social
Gerir os riscos inerentes as operações da agência
Requisitos e qualificações:
Formação superior em Administração, Economia, Matemática, Ciências Contábeis, Matemática e/ou áreas afins;
Preferencialmente possuir Pós Graduação/MBA em áreas correlatas;
Experiência mínima de 2 anos em liderança de pessoas e gestão da área comercial;
Certificação Anbima CPA-10, desejável CPA -20 ou CEA.
Possuir CNH, categoria B
Estar disponível para viagens a trabalho entro do escopo da vaga
Desejável residir no município de Ajuricaba
Temas e conhecimentos desejáveis
Produtos e Serviços Financeiros
Sistema Financeiro Nacional
Matemática Financeira
Negociação
Gestão de Pessoas
Visão do Negócio Financeiro
Informações adicionais:
Conheça os nossos benefícios!
Vale Alimentação/Refeição: R$1.900,00
Auxílio creche, babá ou filho especial: R$409,11
15 salários fixos por ano
Participação nos resultados de até 5 salários base no ano
Plano Saúde Unimed Nacional (extensivo a dependentes legais)
Plano Unimed Odonto (extensivo a dependentes legais)
Auxílio Educação (40% na Graduação e 50% na Pós/MBA)
Previdência Privada de até 10% da remuneração
Seguro de Vida
Auxílio Funeral
Uniforme
Ginástica Laboral
Sempre Bem (orientação psicológica, financeira e jurídica)
Folga de um turno no dia do aniversário
Veículo da cooperativa a disposição para atuação profissional