Job descriptionMain responsibilitiesO que te espera no dia a dia:Autogerenciamento e Proatividade: Demonstrar autorresponsabilidade ao gerenciar as próprias tarefas e metas, garantindo o cumprimento dos objetivos estabelecidos para o desenvolvimento de canais e gestão de parceiros. Tomar iniciativa para identificar oportunidades de melhoria e implementar soluções proativas para impulsionar o crescimento dos canais e maximizar os resultados.Conhecimento do Mercado Corporativo: Realizar pesquisa de mercado e análise de tendências para compreender as dinâmicas do mercado corporativo em Goiás, identificando oportunidades de negócios e ameaças potenciais. Manter-se atualizado sobre os principais players do mercado, seus produtos/serviços, estratégias de negócios e tendências de mercado relevantes.Conhecimento no Modelo de Credenciamento de Parceiros: Dominar o modelo de credenciamento de parceiros, incluindo os requisitos, processos e critérios de seleção, para recrutar e qualificar parceiros estratégicos que estejam alinhados com os objetivos da empresa. Gerenciar o ciclo de vida do parceiro, desde o recrutamento e habilitação até o suporte contínuo e avaliação de desempenho.Proximidade e Influência na Gestão de Pessoas: Desenvolver relacionamentos sólidos com os parceiros e membros da equipe, demonstrando habilidades de comunicação e influência para construir confiança e engajamento. Capacidade de motivar e inspirar os parceiros, fornecendo suporte, treinamento e orientação para maximizar seu desempenho e alcançar os objetivos de negócios.Atuação Diversificada e Dinâmica: Adaptar-se a diferentes contextos e demandas, demonstrando flexibilidade e agilidade na atuação em ambientes diversos. Gerenciar uma variedade de tarefas e projetos simultaneamente, priorizando efetivamente e garantindo a entrega de resultados consistentes e de alta qualidade.Requirements and skillsBuscamos alguém que:Pensa e age a partir das perspectivas dos clientes, demonstrando interesse e curiosidade de conhecer os clientes, seus comportamentos e preferências para atender e superar suas expectativas;Demonstra compromisso permanente em aprender, ensinar e desenvolver, contribuindo para um ambiente descontraído, respeitoso e colaborativo, incentivando a diversidade;É flexível para se desprender de paradigmas e modelos mentais existentes, buscando soluções inovadoras e sustentáveis, para criar vantagens competitivas para o negócio, equilibrando os interesses econômicos, ambientais e sociais;Disponibilidade para viagens e deslocamentos para o interior do estado.Para fazer parte do nosso time, é essencial:Residir em RIO VERDE.Graduação em Administração, Economia, Marketing ou área relacionada.Experiência comprovada em desenvolvimento de canais, gestão de parceiros ou vendas corporativas.Conhecimento sólido das dinâmicas de mercado e tendências econômicas, especialmente dentro do contexto de Goiás.Habilidades analíticas para interpretar dados macroeconômicos e insights de mercado.Excelentes habilidades de comunicação e negociação para estabelecer e manter relacionamentos eficazes com parceiros e stakeholders.Capacidade comprovada de pensar estrategicamente e propor soluções inovadoras para impulsionar o crescimento do negócio.Orientação para resultados, com habilidade comprovada em atingir e superar metas estabelecidas.Proatividade e capacidade de trabalhar de forma autônoma, gerenciando múltiplas tarefas e projetos simultaneamente.É diferencial:Conhecimento da área de Telecom (fixa e móvel).Experiência em credenciamentos de parceiros.Additional informationNa Claro, pessoas é um dos nossos valores. Com este pensamento, investimos sempre no cuidado com a saúde, bem-estar e qualidade de vida dos nossos colaboradores! Para que você tenha a melhor experiência em sua jornada com a gente, oferecemos um atraente pacote de benefícios:Jornada Flexível;Vale-Refeição e Alimentação;Assistência Médica e Odontológica;Auxílio para patologias graves;Auxílio ao dependente com deficiência;Benefício Farmácia;Auxílio Creche/Babá;Programa de Apoio Pessoal;Claro Running;Previdência Privada;Seguro de Vida;Combo Colaborador;Convênios e Parcerias;Programa de Reconhecimento por tempo de casa;E muito mais!Na nossa empresa, valorizamos um ambiente inclusivo, diverso, ético, colaborativo e harmônico. Não fazemos distinção de gênero, raça, cor, orientação sexual, posição social ou deficiências. Todos e todas são bem-vindos(as)!
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