Gerente De Captação De Recursos

A SP Invisível é uma organização sem fins lucrativos dedicada a dar visibilidade às pessoas em situação de rua em São Paulo, promovendo conscientização e engajamento social. Nosso trabalho envolve a criação de projetos e campanhas que incentivam a inclusão e o apoio a essas pessoas, buscando parcerias estratégicas para ampliar nosso impacto.
Como será seu dia a dia

:

Planejar e executar estratégias de

captação de recursos

para apoiar as iniciativas sociais.
Atendimento, acompanhamento e expansão de parcerias

, focando em fortalecer os relacionamentos existentes.
Construir e manter um

pipeline de parcerias

, registrando novos contatos e oportunidades de forma constante.
Enviar propostas, realizar cadastros e acompanhar o processo de pagamentos de parceiros.
Definir

KPI's

de desempenho, como metas de arrecadação e estabelecimento de novas parcerias, e monitorar os resultados, ajustando as estratégias conforme necessário.
Desenvolver abordagens eficazes para

vender as iniciativas

da ONG para potenciais parceiros.
Realizar

pesquisas por geolocalização

para identificar e mapear oportunidades na região.
Prospecção presencial para captar novos doadores e parcerias.
Será o(a)

principal responsável

pela captação de recursos de

Pessoa Jurídica (PJ)

.

Parcerias

Prospecção de

empresas e voluntários

para prestar serviços à ONG.
Buscar

parcerias empresariais

para oferecer cortesias de serviços aos assistidos pela ONG.
Atender às demandas de parceria pré-estabelecidas pela presidência.

Requisitos e Qualificações

Formação

: Ensino superior completo em áreas de negócios ou correlatas.
Conhecimentos

:
Noções básicas de finanças e gestão de projetos.
Experiência em comunicação, negociação e influência.
Capacidade de adaptação a mudanças, autonomia e autogestão com base em direcionamentos estratégicos.
Diferenciais

:
Experiência prévia na área comercial ou em negociação de patrocínios.
Carteira ativa de clientes

relevante para captação de recursos.
Conhecimento em

metodologia ágil

(Scrum).
Experiência ou conhecimento de

frentes e meios de captação de ONGs

(como leis de incentivo, eventos de captação e campanhas filantrópicas).
MBA

será considerado um diferencial.