Gerente De Departamento Pessoal

Misso:
Gerenciar a rea de administrao de pessoal (rotinas de admisso,demisso, folha de pagamento, benefcios, frias, parametrizao de ERP, gestode sade e segurana no trabalho e ponto eletrnico), garantindo o atendimentos legislaes trabalhista e previdenciria.
Principaisatividades:
Gerenciar as rotinas de admisso e resciso contratual; Gerenciar a folha de pagamento, encargos e os programas de benefcios, tais como:
Plano de Sade (Mdico e Odontolgico), Vale Refeio, Vale Alimentao, Vale Transporte, dentre outros; Implantar e gerenciar o Ponto Eletrnico (banco de horas/ horas extras/ faltas/ lanamento de atestados); Gerenciar aes trabalhistas, representando a empresa junto aos sindicatos, rgos pblicos e justia do trabalho; Gerenciar a realizao de todas as solicitaes das reas, em conformidade com as leis trabalhistas, dentro dos prazos pr-estabelecidos, atualizaese controle de atendimentos s convenes coletivas; Garantir o pleno atendimento aos clientes internos; Acompanhar indicadores e realizar a elaborao de relatrios gerenciais, contribuindo na tomada de decises estratgicas; Desenvolver estratgias e acompanhamento de projetos relacionados a inovao e implementao de novas tecnologias na rea.
E para ser do time, importante e necessrio que voc tenha:
Formao superior completa em Administrao de Empresas, Contabilidade, Recursos Humanos ou reas correlatas; Experincia como gestor de Departamento Pessoal; Experincia com implantao e gerenciamento de ponto eletrnico; Conhecimento slido no sistema Totvs Protheus; Conhecimento nas rotinas de sade e segurana do trabalho; Conhecimento intermedirio em Excel.
O queoferecemos:
Plano de sade; Plano odontolgico; Vale transporte; Vale refeio; Oportunidade de crescimento; Descontos em produtos Freitas Varejo.#VempraFreitasVarejo