Gerente De Departamento Pessoal

Detalhes da Vaga

**Atividades**:
Forte atuação em departamento pessoal dominando toda rotina de folha de pagamento, assim como a área;
Controlar todas as atividades da equipe desde admissão e demissão, folha de pagamento, férias, 13º salário e cálculos rescisórios.
Encargos (FGTS, INSS, DARF, GRRF e DIRF) e E-Social;
Sólidos conhecimentos em legislação trabalhista e previdenciária;
Responsável pelas reuniões e alinhamento das necessidades dos nossos clientes.
**Requisitos**:
Graduação em Gestão de Recursos Humanos, Administração de Empresa ou áreas afins;
Experiência com Sistema Folha RM LABORE é imprescindível;
Inglês intermediário a avançado (obrigatório).
Terá contato e reuniões com os clientes internacionais.
Excel intermediário a avançado;
Experiência com gestão de pessoas.
Ter trabalho em escritório de contabilidade.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT

**Benefícios**:

- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Convênios e descontos comerciais
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte

Horário de trabalho:

- De segunda à sexta-feira

Pergunta(s) de seleção:

- Qual nível de seu ingles?
- Ja fez reuniões com clientes em ingles?
- Tem conhecimento no sistema RM Labore?
- Ja trabalhou em escritorio de contabilidade?
- Qual foi seu ultimo salario e beneficios?
- Qual sua pretensão salarial?
Não coloque a combinar!
- Health insurance


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Especialista Em Recursos Humanos

**Descrição da Vaga: Especialista em Recursos Humanos** **Responsabilidades**: 2. **Gestão de Talentos**: Desenvolver e implementar programas de desenvolvim...


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