Job descriptionA AegeaCriada em 2010, a Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Em cada município onde atua, leva mais saúde e qualidade de vida para a população, respeitando sempre o meio ambiente e a cultura local.A ConcessionáriaA Águas do Rio, concessionária da Aegea é responsável pelo abastecimento de água e esgotamento sanitário em 27 municípios do estado do Rio de Janeiro, incluindo 124 bairros da capital, atendendo 10 milhões de pessoas.Durante o período de concessão, iniciado em 1º de novembro de 2021, a companhia realizou o maior investimento em saneamento básico no país, em torno de R$ 39 bilhões. R$ 15,4 bilhões em outorga, para serem aplicados em projetos prioritários dos governos estadual e municipais, e R$ 24,4 bilhões para a universalização dos serviços de água e esgoto, que será alcançada nos primeiros 12 anos, em alinhamento ao novo Marco Regulatório de Saneamento.Programa Respeito dá o TomO programa nasceu com a meta de espelhar a demografia da população brasileira no quadro de funcionários da empresa.Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança.A Aegea tem o compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho mais igualitário, diverso e inclusivo, e estimula o respeito e a valorização das diferenças.Aqui, todos os candidatos qualificados serão considerados no processo seletivo, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, naturalidade, nacionalidade, deficiência, idade ou outras características.Main responsibilitiesGerenciamento do time de profissionais de saúde e segurança da empresa Aguas do Rio;Definir, planejar, orientar e gerenciar a implantação de diretrizes e programas de segurança, saúde e ambiente (SH&E);Garantir a elaboração de relatórios e controles necessários para direcionar e aprimorar a gestão de EHS;Avaliar, auditar, recomendar e direcionar a implementação de práticas e procedimentos para garantir a conformidade com os requisitos de EHS;Implementar a Cultura de Segurança;Gerenciar esforços para desenvolver e sustentar a Cultura de Zero Acidentes;Definir e implementar métricas e indicadores de desempenho de EHS – KPIs. Direcionar as unidades a atingirem metas de desempenho;Elaborar e suportar os relatórios de sustentabilidade no que tange às questões de EHS;Interfacear com a área jurídica para direcionar ações de gestão, acompanhamento de infrações, e avaliando/recomendando direcionamentos técnicos;Direcionar e gerir a questão de acidentes do trabalho, afastamentos e correlações com a frente de medicina ocupacional e recursos humanos;Sistematizar a gestão de EHS, de forma a agilizar a implementação e controle das demandas relacionadas a conformidade e desempenho de EHS;Elaborar e controlar as previsões orçamentárias, direcionando recursos da empresa para alavancar a gestão e a conformidade de EHS;Elaborar relatórios de informações gerenciais solicitados pela diretoria;Zelar pelo cumprimento das normas de saúde, segurança do trabalho e utilizar adequadamente equipamentos de proteção individual e coletiva;Comprometer-se com as áreas: Gestão da Qualidade, Meio Ambiente e Segurança do Trabalho.Requirements and skillsRegistro no CREA e pós graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho;Mínimo de 10 anos de experiência em gestão de EHS;Extensa experiência em programas de conformidade, questões regulatórias de EHS e será um diferencial ter vivência em projetos;Residência ou disponibilidade de mudança para o Rio de Janeiro/RJ.Additional informationAssistência médica;Assistência odontológica;Seguro de vida;Vale transporte;Vale alimentação e/ou refeição;AE Orienta - Aconselhamento Psicológico, Financeiro, Jurídico e social;Gympass;Cartão Bulla;Auxilio creche para as mães;Empréstimo consignado em folha;Participação nos Lucros e Resultados.
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