Gerente De Gestão De Pessoas

**O desafio**:
Reportando-se a um Executivo e interagindo diretamente com o Vice-Presidente, esta posição exige uma mente astuta, capaz de liderar e ser o guardião de todos os subsistemas de gestão de pessoas, assegurando o alinhamento com a estratégia corporativa.
Atuará como o arquiteto de soluções de RH, orquestrando junto ao time a implementação de programas robustos da área, servindo como agente catalisador de mudanças, influenciando decisões estratégicas e propondo soluções sinérgicas com os objetivos centrais do negócio.
**Estamos em busca de uma pessoa que possua**:

- Superior em Administração, Psicologia ou Afins.
Desejável MBA.
- Esta posição requer um profissional maduro e com background consolidado na área de GP, com passagem pelos segmentos de serviços e/ou construção civil.
- Estamos trabalhando com pretensões salariais (PJ)