Consultoria em gestão de RH admite Gerente de Hotel em São Gonçalo do Amarante (Taiba).
Principais Responsabilidades:
Planejar e organizar alojamento, catering e outros serviços hoteleiros.
Promover e comercializar o negócio.
Gerenciar orçamentos e planos financeiros e controlar despesas.
Manter registros estatísticos e financeiros.
Definir e atingir metas de vendas e lucros.
Analisar os números de vendas e elaborar estratégias de gerenciamento de mercado e receitas.
Reportar constante e oportunamente ao supervisor financeiro e aos proprietários.
Fornecer recomendações e sugestões para um trabalho eficiente e melhor resultado, não conflitando com os valores do hotel.
Recrutar, treinar e monitorar funcionários.
Planejar horários de trabalho para indivíduos e equipes.
Conhecer e cumprimentar os clientes.
Lidar com reclamações e comentários de clientes.
Resolver os problemas e solucioná-los adequadamente.
Garantir que os eventos ocorram sem problemas.
Supervisionar manutenção, suprimentos, reformas e móveis.
Negociar com empreiteiros e fornecedores.
Garantir que a segurança seja eficaz.
Realizar vistorias de bens e serviços (inventário e auditoria).
Garantir a conformidade com as leis de licenciamento, saúde e segurança e outros regulamentos legais.
Desenvolver serviços hoteleiros e manter o nível alvo de satisfação do cliente.
Fazer lobby e promover o hotel em municípios e instituições locais e regionais.
Desenvolver serviços adicionais de acordo com as necessidades do cliente e habilidades ambientais e de estoque.
Manter um padrão de hotel rústico 4 estrelas com serviços de kitesurf para atrair um segmento ativo do mercado de famílias, trabalhando com a sazonalidade e aumentando as tarifas de hospedagem na baixa temporada e equilibrando as flutuações sazonais.
Tarefas pertinentes a rotinas de Gerente de Hotel.
Para atuação na cidade de São Gonçalo do Amarante / CE.
Benefícios oferecidos:
Adicional VariávelBonificação por MetasRefeição no LocalAuxílio Combustível
Recompensas:
Estadia.
Salário:
6.000,00 por mês.
Observações:
Regime de contratação: PJ
Período: Tempo integral
Horário de trabalho: A combinar.
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