**ATIVIDADES****1. Roteamento de Cargas LTL**:a. Planejar rotas eficientes para a coleta e entrega de cargas LTL, considerando os destinos e a capacidade dos veículos.**2. Agendamento de Cargas**:a. Agendar horários de coleta e entrega com clientes e parceiros de negócios para garantir a pontualidade.**3. Consolidação de Cargas**:a. Consolidar múltiplas remessas LTL para otimizar o espaço no veículo e reduzir os custos de transporte.**4. Gestão de Depósitos e Armazéns**:a. Gerenciar depósitos e centros de distribuição para acomodar cargas LTL e facilitar a consolidação e distribuição eficiente.**5. Carregamento e Descarregamento de Cargas**:a. Supervisionar o carregamento e descarregamento correto e seguro das mercadorias nos veículos.**6. Rastreamento e Monitoramento**:a. Utilizar sistemas de rastreamento e monitoramento para acompanhar o status das remessas em tempo real.**7. Gestão de Documentação**:a. Manter registros precisos de todas as remessas LTL, incluindo documentação de carga e registros de entrega.**8. Relações com Clientes**:a. Manter relacionamentos positivos com clientes, fornecendo informações sobre o status das remessas e resolvendo problemas.**9. Seleção e Manutenção de Equipamentos**:a. Selecionar e manter uma frota de veículos apropriada para cargas LTL, garantindo que estejam em boas condições de funcionamento.**10. Treinamento de Motoristas e Equipe de Operações**:a. Treinar motoristas e equipe de operações em procedimentos de manuseio de carga e segurança.**11. Gestão de Qualidade de Serviço**:a. Monitorar o desempenho operacional, incluindo a precisão na entrega e a satisfação do cliente.b. Implementar melhorias contínuas na qualidade do serviço.**12. Gestão de Reclamações e Resolução de Problemas**:a. Lidar com reclamações de clientes e resolver problemas relacionados a danos à carga, atrasos ou outras questões operacionais.**13. Conformidade Regulatória**:a. Garantir que a operação esteja em conformidade com regulamentações governamentais, como limites de peso e horas de serviço dos motoristas.**14. Gestão de Emergências**:a. Desenvolver protocolos de ação para situações de emergência, como acidentes de trânsito ou incidentes no depósito.**15. Avaliação de Desempenho**:a. Avaliar o desempenho da equipe de operações e identificar áreas de melhoria.b. Definir metas e métricas para medir o desempenho operacional.**16. Orçamento e Controle de Custos**:a. Elaborar e gerenciar o orçamento das operações, controlando custos operacionais, como combustível e manutenção.**17. Gestão de Fornecedores**:a. Negociar contratos e parcerias com fornecedores de serviços que apoiem as operações LTL, como empresas de logística e de transporte.**Requisitos**:- Habilidades Analíticas: Capacidade de analisar dados e tomar decisões estratégicas baseadas em informações relevantes.- Liderança: Habilidades comprovadas em liderança e gestão de equipes.- Comunicação: Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita.- Visão Estratégica: Capacidade de desenvolver e implementar estratégias alinhadas com os objetivos organizacionais.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT, Autônomo / PJDuração do contrato: 12 mesesPagamento: R$4.231,56 - R$7.064,42 por mês**Benefícios**:- Cesta básica- Vale-alimentação- Vale-transporteHorário de trabalho:- De segunda à sexta-feira- Turno de 8 horas- Turno diárioTipos de pagamento adicional:- 13º salário- Hora extra**Experiência**:- Gestão de Logística (preferencial)
