Gerente De Loja De Grife

Atividades: Responsável pela performance dos indicadores da loja (meta de vendas, conversão, cadastro, PWC, CO, Whatsapp, inventário, NPS, participação em treinamento e pesquisas de clima); Garantir a abertura e fechamento da loja; Conciliar as responsabilidades administrativas do dia-a-dia com a entrega de resultados, não perdendo o foco na perfoamance do indicadores; Responsável pelo desenvolvimeto, engajamento e acompanhamento do time; Garantir que a equipe conheça e aplique corretamente a jornada de vendas, gerando uma experiência extraordinária e única à cada cliente; Realizar perguntas e praticar a escuta ativa para entender a necessidade de cada cliente e direcionar o melhor produto; Gartantir a manutenção da infraestrutura física da unidade, informando e solicitando ajustes adim de proporcionar ao cliente um local agradável; Conhecer a estratégi da empresa e replicar ao time, para que eles ao direcionem ao cliente; Garantir que o time conheça perfeitamente os processos internos para trocas e reclamações; Planejar a rotina de treinamentos da loja, cumprindo todas os treinamentos necessários e incentivar o time a participar, aplicando o conhecimento no dia-a-dia; Executar com excelência os processos das áreas, garantindo o bom funcionamento da loja e as boas condições para que o time atinja suas metas; Atrair se selecionar talentos para compor o time, garantir que o novo colaborador esteja alinhado ao perfil, bem como motivar, desenvolver e reter; Replicar o visual merchandising da loja de acordo com a proposta passada pelo corporativo e garantir que o time tenha acesso a MMP; Realizar o controle financeiro (depósitos semanais, reportes, controle do caixinha), prezando pelos gastos afim de diminuir despesas. Beneficios: Assistência Médica Assistência Odontológica Vale Refeição Gift Aniversário: 120,00 Total pass: parceria com academias Vale Transporte Seguro de Vida Soul (programa de suporte psicológico, financeiro e jurídico) Desconto em produtos da marca Local de trabalho: São Carlos, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Lojas / Shopping Nível hierárquico: Gerente VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos