**Descrição de Vaga: Gerente de Loja****Responsabilidades**:- Alcançar e superar as metas de vendas estipuladas pela direção da empresa. - Gerenciar o financeiro da loja, garantindo eficiência e controle. - Lidar com o processo de troca ou devolução de produtos, assegurando a satisfação do cliente. - Elaborar relatórios diários de vendas para análise e tomada de decisões estratégicas. - Realizar a compra de produtos de forma eficiente, mantendo o estoque adequado. - Elaborar relatórios de desempenho individual dos vendedores. - Analisar os itens mais vendidos e menos vendidos, ajustando estratégias conforme necessário. - Demonstrar domínio sobre o sistema Alterdata para garantir operações suaves. - Resolver conflitos dentro da equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo. - Receber atestados dos funcionários e comunicar faltas, mantendo um registro organizado. - Criar e executar estratégias de marketing e campanhas de vendas para impulsionar resultados. - Preparar coleções de produtos de acordo com as tendências e demandas do mercado. - Gerenciar a compra de sacolas e outros itens relacionados à experiência do cliente. - Garantir um eficiente pós-venda, buscando feedback e fidelização dos clientes. - Revisitar periodicamente a cartela de clientes, fortalecendo relacionamentos. - Conduzir treinamentos regulares para a equipe, visando o aprimoramento contínuo.**Requisitos**:Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTSalário: R$1.435,81 - R$3.799,23 por mês**Benefícios**:- Vale-transporteHorário de trabalho:- Turno de 8 horasTipos de pagamento adicional:- 13º salário- Comissão**Experiência**:- Gerente de loja (obrigatório)- loja de roupas (obrigatório)