Gerente De Loja

Desenvolver, avaliar e acompanhar as estratégias comerciais a fim de que as metas sejam atingidas;Acompanhar os resultados através dos indicadores de performance;Gerir os indicadores de vendas multicanais;Garantir que o VM da loja esteja de acordo com a proposta;Organizar todas as operações de loja e delegar responsabilidades;Captar talentos com o objetivo de preparar e manter um time de alta performance e aderente a cultura organizacional;Realizar feedbacks comportamentais e de desempenho;Liderar, motivar e desenvolver o time.
Cargo: Gerente de Loja Tipo de Contrato: CLT (Efetivo) Área profissional: Vendas - Varejo Carga-horária: 44h Número de vagas: 1 Benefícios: + 1% comissão + VT + premiações Requisitos: Escolaridade mínima: Médio - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: Desejável Ensino Superior completo; Flexibilidade de horário; Foco em resultado; Experiência com venda digital.
Vivência anterior como gerente no varejo de moda; + 1% comissão + VT + premiações