Gerente De Loja Júnior (21)

Requisitos:
Ensino Superior Completo
Experiência em liderança e gestão de pessoas
Desejável vivência sólida no varejo automotivo
Imprescindível possuir CNH válida
Pacote Office
Complementos:
Disponibilidade para trabalhar em escala 6X1
Salário fixo + comissão
Responsabilidades:
Gerenciar as atividades das equipes de trabalho da loja e todo pessoal de apoio
Elaborar e validar escalas de horários, controle de ponto, anotações de justificativas de atrasos e faltas
Acompanhar os indicadores de cada colaborador através de avaliações e feedbacks, buscando o desenvolvimento de acordo com a necessidade
Negociar com fornecedores e parceiros
Realizar abertura e fechamento de caixa
Acompanhar e gerenciar a qualidade de atendimento na loja, baseado nos indicadores da empresa
Orientar a equipe quanto às diretrizes gerenciais e estratégicas da corporação, sempre criando sinergia e estimulando o trabalho em equipe
Organizar e conservar o ambiente de trabalho, coordenando o uso de materiais, insumos, recursos e serviços
Atender aos clientes em demandas normais e específicas, incluindo rotinas de recepção
Auxiliar nos processos seletivos encaminhados pelo time de R&S

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