Gerente De Loja Massey Ferguson

O que você precisa ter:Formação superior em Administração, Marketing, Engenharia Agronômica ou áreas correlatas.Experiência prévia em cargos de gestão de vendas, preferencialmente no setor de máquinas agrícolas ou automotivo.Habilidade comprovada em liderar equipes e atingir metas de vendas.Excelentes habilidades de comunicação e negociação.Conhecimento em gestão de serviços de pós-venda será um diferencial.Capacidade de análise de mercado e definição de estratégias comerciais.Responsabilidades e atribuiçõesComo será o seu dia aqui:Atingir Metas de Vendas: Desenvolver e implementar estratégias para atingir e superar as metas de vendas estabelecidas. Analisar o mercado, identificar oportunidades de crescimento e adaptar as táticas de venda conforme necessário.Gerenciar Serviços de Pós-Venda: Garantir a satisfação dos clientes, coordenando e supervisionando os serviços de pós-venda. Trabalhar em estreita colaboração com a equipe técnica para solucionar problemas, manter a qualidade do atendimento e promover a fidelização dos clientes.Liderar a Equipe Interna: Gerenciar e motivar a equipe de vendas e de suporte interno, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e orientado para resultados. Oferecer treinamentos, suporte e feedback para garantir o desempenho e o desenvolvimento contínuo da equipe.Reportar para a Matriz: Manter uma comunicação clara e constante com a Matriz, fornecendo relatórios detalhados sobre o desempenho de vendas, feedback do mercado e quaisquer questões operacionais relevantes. Implementar as diretrizes e estratégias definidas pela Matriz em nível local.Gestão do Estoque: Monitorar e gerenciar o inventário de produtos, assegurando que a loja tenha um mix de produtos adequado para atender às demandas do mercado local..