Gerente de Marketing Sênior (Branding) - São Paulo-SP
Nosso cliente é uma empresa nacional com soluções únicas para o mercado de Educação.
Missão:
Sua missão envolve a criação de estratégias e narrativas que fortaleçam o posicionamento da empresa no setor de educação, garantindo que a marca se torne referência tanto nas escolas quanto no mercado.
Principais Responsabilidades:
Desenvolver e consolidar o posicionamento da marca no mercado educacional;
Criar narrativas e conteúdos que reforcem a autoridade e relevância da marca, alinhadas às estratégias de Crescimento e Retenção;
Gerir e otimizar os canais de comunicação da empresa (site, blog, redes sociais, PR), garantindo consistência e inovação nas mensagens;
Colaborar com parceiros estratégicos, como associações, jornalistas, pensadores do mercado e clientes, para aumentar a credibilidade e o endosso da marca;
Trabalhar em estreita colaboração com o time de criação para garantir alinhamento nas mensagens e desenvolver ideias inovadoras que fortaleçam a marca;
Liderar a equipe de conteúdo, social e branding, com a possibilidade de expansão conforme o crescimento da empresa.
Pré-requisitos:
Ensino superior completo;
Experiência consolidada em branding, marketing e storytelling, idealmente com passagem por grandes agências e empresas de tecnologia, serviços ou B2B;
Experiência prévia com criação de narrativas estratégicas, branding, PR e gestão de campanhas de marketing;
Capacidade de liderança para desenvolver e inspirar uma equipe enxuta e de alta performance;
Perfil "mão na massa", com alta capacidade de execução, autonomia e forte habilidade de colaborar entre diferentes áreas (Criação, Crescimento, Retenção);
Conhecimento avançado em gestão de canais de comunicação digital (redes sociais, PR, blogs);
Desejável experiência com serviços e produtos de compra mais complexa, com foco em tecnologia e soluções B2B;
Experiência em influenciar decisões estratégicas em ambientes dinâmicos e criativos.