O Estadão é uma das maiores, mais importantes e sólidas empresas de informação e comunicação do Brasil. Acreditamos que a informação é uma poderosa ferramenta de transformação social e que empodera e prepara as pessoas para os desafios do futuro. Com foco na inovação e com os clientes no centro do nosso negócio estamos mudando nossa forma de pensar e trabalhar e passando por um processo de transformação digital que promete impactar (e muito) na vida dos nossos colaboradores e leitores. Quer fazer parte dessa história? Então vem pensar com a gente!
Estamos em busca de um Gerente de Performance e Planejamento experiente e dinâmico para liderar nossa equipe em iniciativas estratégicas e operacionais. O candidato ideal deverá ter uma vasta experiência em finanças, controladoria e planejamento estratégico, com um histórico comprovado de sucesso em diversos segmentos. Este profissional será responsável por gerenciar processos de inovação, indicadores de performance e projetos de business intelligence, além de desenvolver e implementar estratégias para otimização de custos e maximização de resultados.
Responsabilidades:Desenvolver, implementar e gerenciar processos de inovação de produtos e planejamento estratégico de negócios.Elaborar e acompanhar indicadores comerciais.Construir e acompanhar business plan, forecast, P&L, cash flow, balanço, viabilidade de novos produtos e investimentos (M&A).Controlar Capex, gerir projetos e elaborar relatórios de desempenho.Participar ativamente do processo de S&OP, incluindo análise diária do forecast, avaliação de alternativas para correção de desvios e gestão de gastos.Elaborar e acompanhar o forecast de P&L, orçamento anual, gasto fixo, capex, balanço e fluxo de caixa.Monitorar e cobrar planos de ação para indicadores com performance abaixo do planejado.Preparar relatórios para reuniões de diretoria executiva e presidência.Divulgar e analisar indicadores estratégicos comerciais, financeiros e de negócio.Elaborar simuladores de DRE por unidade de negócio para reuniões de S&OP.Participar de reuniões executivas de S&OP, apresentando resultados e oferecendo insights relevantes.Conduzir estudos de M&A, análise, validação e controle de investimentos (capex).Desenvolver e gerenciar talentos dentro da equipe.Requisitos:Experiência em posições de liderança nas áreas de FP&A, Finanças e Controladoria.Histórico de sucesso no planejamento estratégico de negócios e inovação de produtos.Conhecimento profundo em SO&P, elaboração e acompanhamento de indicadores de performance.Experiência comprovada em construção e gestão de business plans, forecast, P&L, cash flow e balanços financeiros.Habilidade em gerenciar projetos e implementar ferramentas de business intelligence.Experiência em gestão de Capex e controle de projetos.Forte habilidade analítica e experiência em pricing.Excelentes habilidades de comunicação para a elaboração de relatórios e apresentação de resultados.Capacidade de desenvolver e liderar equipes, promovendo o desenvolvimento de talentos.Experiência em acompanhamento de mercado e elaboração de estudos de viabilidade.Graduação em Finanças, Administração, Economia ou áreas afins; pós-graduação ou MBA será um diferencial.Benefícios:Assistência médica e odontológica;Day off de aniversário;Acesso ao conteúdo digital completo do Estadão;Descontos exclusivos em instituições de ensino.Local de Trabalho: Zona Norte/São Paulo (Híbrido).
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