Formado por um time multi-skill, somos responsáveis pela Gestão e Planejamento do Supply em toda cadeia de produtos Tech em Consumer Electronics (#TemTudonaVivo), envolvendo Smartphones, Gadgets, Notebooks, Tablets, Casa Inteligente, Ovvi, Simcards, eSIM, Numeração, etc, para todos os Canais de Venda B2C e B2B, buscando inovação, digitalização, colaboração, curiosidade, abertura, aplicação de metodologias ágeis e melhores práticas para garantir disponibilidade de produtos, níveis de estoque eficientes e uma melhor experiência aos nossos clientes.Estamos procurando por você, que é uma pessoa colaborativa, que curte o ecossistema Tech, tem curiosidade, abertura, busca por inovação, digitalização e principalmente é apaixonada em liderar pessoas!Vice-Presidência: CFODiretoria: LogísticaLocal de Trabalho: São Paulo (Ecoberrini)Responsabilidades e atribuiçõesGestão do time, processos e projetos conforme as demandas, visando garantir a melhor relação entre eficiência no giro de estoque e disponibilidade dos produtos nos canais de vendas e pontos de contato com nossos clientes, utilizando das políticas e metodologias de S&OP* e CPFR** alinhadas com as diretrizes financeiras e comerciais da Vivo.Principais Atribuições:Liderar o time responsável pelas atividades da área promovendo o trabalho em equipe, estabelecendo metas e alocando os melhores recursos / perfis em cada escopo.Liderança e desenvolvimento de projetos de transformação e digitalização na área, fazendo benchmark com o mercado, fomentando a inovação e buscando as melhores práticas e soluções aplicáveis a nossa realidade.Promover o alinhamento e execução constante das metas e objetivos da área com as metas corporativas da organização.Interface com as áreas relacionadas a Consumer Electronics, principalmente Marketing, Vendas, Compras, Global Supply Chain, Divisão de Tecnologia e Desenvolvimento de Dispositivos entre outras.Gestão eficiente dos estoques (Giro x Disponibilidade), tratativa dos outliers (alta cobertura ou risco de stockout) como rotina com áreas demandantes através do S&OP*.Responsável no S&OP* por garantir o supply de produtos frente a demanda de vendas prevista, buscando soluções para desvios de demanda que minimizem eventuais impactos para a empresa.Responsável pelo CPFR** com os Fabricantes / Fornecedores, Gestão dos Contratos, Pedidos de Compras, Cumprimento dos SLAs de Entregas, Rolling Forecast e Buffer Stock.Gestão eficiente da distribuição dos produtos entre CDs, Dark Stores e Lojas para garantir disponibilidade em todos os locais ao menor custo.Gestão dos KPIs de cobertura, giro e disponibilidade de estoque, provisão para perda e giro lento, OTIF***, acuracidade da demanda e distribuição, etc.
*S&OP (Sales and Operations Planning)**CPFR (Collaborative Planning, Forecasting and Replenishment)***OTIF (On-Time In-Full)Requisitos e qualificaçõesImprescindíveis:Capacidade de construir relacionamentos de parceria com áreas internas e fabricantes/fornecedores.Habilidades avançadas de negociação e capacidade de influenciar.Team building, liderança e atitude de trabalho em equipe.Habilidade em gerenciamento de conflitos.Comunicação Assertiva.Foco em Resultados e Gestão Eficiente da Rotina / Prioridades.Visão Sistêmica Organizacional, dos Negócios e Operação da Empresa.Desejáveis:Pós-Graduação ou MBA.Conhecimentos de Logística (Planejamento, Gestão de Estoques, Armazenagem, Distribuição, Reversa, Projetos de Supply Chain).Conhecimentos Gerais de Comércio Internacional.Informações adicionaisNa Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores.
Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;Celular corporativo.
Sim, um smartphone novinho para você!Plano de voz e Dados ilimitado!
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Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo!Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;Tem filhos?
Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico.
#VemdeVocêTrabalhar remotamente até 3 vezes por semana.
#MobilityTer flexibilidade de horário;Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países!
#VivoMinhaCarreiraContar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social!
Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida!
Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados.
Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas!
#VivoDiversidade#VemPraVivoSomos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil.
Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros.Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora.
Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho.
Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos.
Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo.Com a nossa Cultura Digital Colaborativa e seus norteadores - Conexão Humana, Curiosidade Viva, Atitude Transformadora e Ação Responsável - impulsionamos a capacidade humana de ser, sonhar e alcançar o futuro que queremos, por meio da tecnologia e todas as suas possibilidades.Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.#VemPraVivo#J-18808-Ljbffr
