GERENTE DE PRODUTO - CICLO DE RECEITA
Interessados por favor enviar CV para ****** e/ou ****** a empresa:
Health Tech responsável por fazer as melhores conexões para uma saúde melhor, a partir da transformação da gestão da saúde por meio da tecnologia. Trata-se da maior comunidade digital do setor da saúde. Garantimos aos nossos clientes e fornecedores, soluções altamente voltadas à governança dos processos, além de ser o principal canal de vendas B2B no mercado de saúde.Principais Responsabilidades:
Gerenciamento de um ou mais produtos (GPM);
Participar diretamente na elaboração do roadmap dos produtos;
Acompanhar e gerenciar os backlogs dos produtos, diretamente ou através dos times de PMs;
Garantir que o time e o produto esteja em sinergia com os stakeholders da empresa;
Atuar como referência de negócio para equipe, garantindo que projetos sejam entregues e impedimentos sejam direcionados aos times responsáveis;
Acompanhar todo ciclo de desenvolvimento e ter capacidade de comunicação dos status e follow-ups para áreas interessadas;
Realizar estratégias de release, envolvendo áreas de Marketing de Produto (PMM) para os releases das features dos produtos;
Capacidade de apresentar os resultados das áreas para Diretoria e VP level;
Olhar com visão forte em mercado e concorrência.
Requisitos e qualificações:
Ampla experiência com produtos digitais (5 anos mínimo).
Diferenciais:
Participou com implantação de software ou consultoria de implantação;
Certificações na área de produto;
Conhecimento de metodologias ágeis;
Conhecimento de NPS e formas de atingir no produto;
Conhecimento em métricas SAAS;
Sólido conhecimento em Supply Chain;
Experiência com banco de dados, criação e execução de queries (SQL).
Competências Comportamentais (Soft Skills) Essenciais:
Protagonismo;
Habilidade de liderança;
Comunicação;
Negociação;
Organização;
Foco em resultados;
Foco em realizar através de terceiros;
Capacidade analítica.
Etapas do Processo de Seleção:
Rehva Tech;
Entrevista Comportamental (Gente & Gestão - Contratante);
Aplicação dos Assessment;
Entrevista Técnica (Head);
Entrevista Diretoria (VP).;