Proposito da vaga: Será responsável por liderar a estratégia e o go to market do segmento de EcoTank, construir o Business Plan, GTM e garantir o sucesso geral do portfólio de produtos no mercado de impressoras.
Principais Responsabilidades:
-Identificar as principais tendências de mercado e novos modelos de negócios e requisitos.
-Elaborar e implementar estratégias eficazes de Go-to-Market, assegurando a penetração eficiente no mercado de impressão;
-Gerenciar o roadmap de produtos, desde a concepção até o lançamento, colaborando com equipes internas para garantir prazos e metas;
-Elaborar o Business Plan processo de GTM e revisar o Forecast/Consensus mensal.
Manter o ecossistema de canais mais eficaz, atualizando os parceiros selecionados e trabalhando junto aos gerentes de contas na estratégia de canal;
-Definir os produtos e a combinação de produtos por canal e promover treinamentos para capacitar a equipe de vendas a aproveitar oportunidades de mercado e atingir metas de vendas.
Criar o plano anual de marketing dos produtos designados, incluindo o uso da ferramenta NPI;
-Desenvolver e implementar dashboards baseados em dados para orientar as decisões estratégicas e operacionais;
-Colaborar com os times de operações para garantir a entrega dos KPIs, mantendo uma comunicação eficaz e resolvendo eventuais desafios;
Realizar análises detalhadas de sell-in e sell-out para construção precisa do forecast e planejamento a médio prazo.
Requisitos:
Formação em Administração, Engenharia ou áreas relacionadas;
Inglês avançado e desejável Espanhol;
Experiência em condução de processos NPI, utilizando as devidas ferramentas;
Forte experiência em estratégia GTM (go-to-market);
Conhecimento em Business plan ;
Benefícios:
Assistência Médica e Odontológica (Coparticipação)
Vale Alimentação/Refeição no cartão flexível
Seguro de Vida
Vale transporte
Refeitório no local
Benefício de qualidade de vida voltado para a prática de atividades físicas
Programa voltado à saúde emocional sem custo ao funcionário
Plano de Previdência Privada - 1 para 2
Auxílio home office
Licença estendida: Maternidade – 180 dias e Paternidade – 20 dias
Participação em Lucros e Resultados (PLR)
Desconto para compra de produtos Epson
Regime híbrido: mínimo de 6 x ao mês no escritório