Na Fin-X, nosso propósito é conectar todos os players do setor de saúde, utilizando soluções criativas, reduzindo custos, aumentando a transparência e credibilidade, tornando a saúde acessível a todos e impactando positivamente a vida das pessoas de maneira humanizada.
Somos curiosos, determinados e corajosos.
Não temos medo de arriscar e adoramos propor soluções fora da caixa.
Cada dia na Fin-X é único, trabalhamos com uma variedade de hospitais, operadoras e milhares de médicos em todo o Brasil.
Somos especialistas em trazer inovações para o mundo da saúde.
/n O que buscamos: Experiência: Mínimo de 5 anos gerenciando projetos complexos do início ao fim, com foco em tecnologia ou consultoria. Habilidade em Gerenciar Stakeholders: Expertise para navegar em ambientes desafiadores e influenciar decisores estratégicos. Planejamento Avançado: Competência na criação de cronogramas e gestão eficiente de prazos e orçamentos. Ferramentas de Gestão: Proficiência em plataformas como Jira, Trello ou similares , para acompanhamento de projetos e entregas. Metodologias: Certificação ou vivência sólida em metodologias ágeis e tradicionais, com flexibilidade para adaptar abordagens. Visão Estratégica: Capacidade de conectar as metas do negócio com os resultados de cada projeto. Experiência em Gestão de Pessoas: Vivência na liderança de equipes, com habilidade para inspirar e desenvolver talentos.
/n ?O que você vai fazer no dia a dia: Estratégia e Liderança: Atuar como uma peça-chave na definição e execução de projetos, alinhando metas organizacionais a entregas de valor. Gestão Completa do Ciclo de Vida: Liderar desde a concepção da ideia até a entrega final, garantindo resultados consistentes e mensuráveis. Alinhamento e Comunicação: Gerenciar stakeholders internos e externos em diferentes níveis hierárquicos, promovendo alinhamento contínuo. Planejamento e Execução: Criar cronogramas robustos, planos de projeto e relatórios de progresso, garantindo o cumprimento de prazos e orçamentos. Metodologias Adaptáveis: Aplicar as melhores práticas de gestão de projetos (PMI, Scrum ou híbrido), adaptando abordagens às necessidades específicas. Análise e Mitigação de Riscos: Antecipar desafios, propor soluções e implementar planos de ação. Cultura Colaborativa: Facilitar a integração de equipes multidisciplinares e criar um ambiente de trabalho colaborativo e produtivo. Foco na Qualidade: Garantir excelência nas entregas e uma experiência superior para nossos clientes. Gestão de Pessoas: Coordenar, desenvolver e inspirar equipes multidisciplinares, garantindo a motivação, o engajamento e o crescimento profissional.