Nós do Supermercado Tatico Goiânia, somos líder de mercado no segmento de varejo na região de Goiânia, estamos há 35 anos no setor varejista.
Valorizamos nossa gente e desejamos pessoas que buscam crescer para fazer parte de um time de excelência e vencedor.
Estamos em busca de profissionais com potencial para compor o nosso time, que sejam comprometidos e engajados em manter e melhorar a qualidade dos nossos serviços de acordo com a cultura organizacional da empresa.
**Responsabilidades e atribuições**
- Gerenciar as atividades desenvolvidas pelo setor, na amplitude de Recrutamento, Seleção, Treinamento, Desenvolvimento, Administração de Salário, Pesquisa de Clima e Higiene/Segurança do Trabalho;
- Solicitar a participação dos Gerentes nos processos de Recrutamento e Seleção por competência nas vagas de supervisão e gerencias;
- Supervisionar mensalmente os relatórios de indicadores: vagas; pesquisa de desligamento e PRV de cada loja;
- Acompanhar o relatório de pedido de EPIs e equipamentos para analisar as não conformidades no controle de gastos;
- Viabilizar e supervisionar as campanhas de Segurança do Trabalho, Datas Comemorativas e Aniversariantes do mês de cada loja;
- Auxiliar na definição de competências e habilidades por cargos e funções juntamente com o superior imediato;
- Estabelecer contato com empresa especializada em treinamento operacionais e comportamentais, definindo diretrizes para os trâmites dos serviços entre a empresa contratada e os gestores, subgerentes, assegurando o cumprimento das exigências das Descrição de Cargos e Funções;
- Elaborar relatório levantamento da necessidade de treinamento nos setores buscando sanar e ou amenizar falhas e deficiências comportamentais e técnicas;
- Solicitar e acompanhar juntamente com os subgerentes e gerentes a avaliação performance de desempenho dos empregados semestralmente;
- Viabilizar e participar de reuniões com a gerenciais, apresentando sugestões, melhorias e esclarecendo dúvidas;
- Supervisionar as Descrição de Cargos e Salários, juntamente com o PPRA e PCMSO para verificar sua atualização e controle;
- Fornecer e acompanhar os processos jurídicos da empresa, auxiliando na agilidade dos processos e informações;
- Viabilizar gestão eficaz na administração de cargos e políticas de remuneração, assegurando mão-de-obra qualificada e projetos de retenção de talentos;
- Executar outras tarefas correlatas ao cargo e/ou determinadas pelo superior imediato;
- Cumprir normas e procedimentos de acordo com BPF, CIPA e NRs;
- Manter o ambiente de trabalho organizado e limpo, zelar pelas máquinas e equipamentos do setor sob sua responsabilidade.
**Requisitos e qualificações** Escolaridade Mínima**:Superior Completo em Psicologia;
**Escolaridade Desejada**:Pós-Graduação Gestão de Pessoas e ou Avaliação Psicológica;
**Experiência**:Pesquisa de Clima, R&S por Competência, Treinamento e Desenvolvimento, Rotinas Administrativas e Coordenação de Equipes;
**Treinamentos**: Admite-se treinamento interno para função;
**Conhecimento**: Informática Intermediária, Gestão de Pessoas, Departamento De Pessoal, Levantamento de Perfil, Coaching, Legislação Trabalhista, Normas Regulamentadoras, Convenções Coletivas e Cargos e Salários.
**Informações adicionais**
- Escala: 6x1
- Salário fixo
- Oportunidades para todas as lojas
Fundada pelo empresário José Tatico em 1987, a rede de Supermercados Tatico apresentou-se ao consumidor com um grande diferencial: oferecer variedade de marcas e produtos de qualidade com preços baixos todos os dias.
Após 10 anos de dedicação e trabalho, em 1997 inaugurou sua segunda loja em Águas Lindas - GO.
Hoje, atende duas importantes capitais brasileiras: Brasília e Goiânia, sendo cinco lojas em Brasília e seis em Goiânia.