Gerente De Remuneração

Companhia de seguros admite Gerente de Remuneração em São Paulo.
Gerenciar todas as etapas do processo anual de revisão da remuneração dos colaboradores, que envolve tanto remuneração fixa quanto variável, viabilizando a tomada de decisões através da análise de estudos, cálculos e pesquisas de mercado, além de assegurar que as regras do programa de PLR e política vigente sejam aplicadas.
Conduzir a sistemática de informações de Recursos Humanos, bem como a atualização dos dados e geração de indicadores, visando tomada de decisões no âmbito de gestão de pessoas.
Administrar as usabilidades do sistema e acompanhar os inputs de metas realizados no sistema, através da análise qualitativa e quantitativa dos relatórios gerados, com a finalidade de dar visibilidade sobre progresso do ciclo.