Somos um grupo empresarial com 35 anos de história e 218 unidades de negócio em operação no Maranhão, Pará, Piauí, Ceará, Bahia e Pernambuco dando oportunidade a mas de 40 mil pessoas. O nosso grupo é uma das maiores empresas varejistas do país, com capital 100% nacional, operando nos segmentos de Varejo (Mateus Supermercados), Atacarejo (Mix Mateus), Eletroeletrônicos, Eletrodomésticos e Móveis (Eletro Mateus), Indústria de Pães (Bumba Meu Pão), Distribuição de Produtos Farmacêuticos (Invicta) e Atacado (Armazém Mateus). /n Ensino superior completo em: (Logística, Administração e áreas afins); Conhecimento na área; Conhecimento intermediário em pacote office; Habilidade em liderança e Gestão de pessoas; Boa comunicação; Disponibilidade de horário e viagens. /n Auxiliar e acompanhar as atividades executadas pelos repositores; Garantir que as mercadorias recebidas na loja sejam de qualidade, por meio de fiscalização no ato do recebimento; Contribuir e assegurar o controle de validade de produtos por seção e departamento, por meio de conferência de validade; Acompanhar abastecimento e precificação dos produtos diretamente na área de venda; Acompanhar e analisar diariamente todos os relatórios de (Metas/Vendas/Perdas/Despesas/Banco de horas) do setor, através da elaboração dos planos de ação para melhorar os mesmos quando necessário; Certificar-se da execução do sistema PVPS (primeiro que vence, primeiro que sai); Acompanhar a execução periódica de higiene e organização no setor para evitar acidentes e proliferação de pragas; Executar ações de vendas promovidas pelo comercial; Acompanhar junto ao gerente de loja a realização de pedidos de MIX da loja; Realizar pedidos de mercadorias dentro do prazo estabelecido baseados no estoque, de forma que não haja rupturas nem excesso de mercadorias; Realizar e participar de reuniões semanais tanto com a equipe quanto com o corpo gerencial, referente a resultados e pontos de aprimoramento; Orientar os colaboradores em relação à postura e cumprimento das normas e procedimentos padrões da empresa referentes ao setor; Controlar banco de horas, por meio do acompanhamento de escala de revezamento e planejar escalas em períodos sazonais; Acompanhar a realização dos balanços do setor, através de simulados para garantir um bom resultado; Participar de processo seletivo do setor, assim como: orientar, treinar e motivar funcionários.
