Gerente De Rh

/n O que você precisa ter: Graduação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins; Cursos e/ou especializações na área; Experiência consolidada em posições de liderança no setor de RH; Excelentes habilidades de comunicação, liderança e tomada de decisão; Proatividade, flexibilidade e capacidade de lidar com ambientes em constante mudança; Entusiasmo por inovação.
/n Responsabilidades: Liderar e supervisionar todas as funções de RH, incluindo Recrutamento e Seleção, Comunicação Interna, Endomarketing e Departamento Pessoal; Elaborar e implementar políticas de recursos humanos alinhadas às estratégias da empresa; Gerenciar programas de benefícios, remuneração e planos de carreira; Monitorar o clima organizacional e promover ações que contribuam para um ambiente de trabalho saudável e produtivo; Atuar como parceiro de negócios em todas as áreas, contribuindo para o crescimento e desenvolvimento organizacional; Conduzir programas de treinamento e desenvolvimento para fomentar o crescimento de sua equipe.