Gerente De Seção Comercial

Detalhes da Vaga

Empresa pioneira no segmento de Atacado de Materiais de Construção do Brasil, levam em seu DNA a missão de ser o parceiro confiável dos profissionais e consumidores.
Garantindo uma economia de tempo, energia e dinheiro na realização das obras dos clientes, sejam de médio ou pequeno porte, reforma ou manutenção, em locais comerciais ou residenciais.
Estão presentes em 4 países, com mais de 70 lojas, acreditam nos valores humanos, conhecimentos e partilha de experiências, com a missão de "criar, acompanhar e tornar acessível o sonho de Habitat para todos os habitantes do mundo.
**_Atuação presencial em Piracicaba - SP._**

**Descrição das Atividades**:

- Empresa em fase de expansão!
Com possibilidade de crescimento e assumir novos desafios a curto/médio prazo._

ESTRUTURA DO TIME: Fará gestão de um time composto por 7 a 11 pessoas.
O report é para o Diretor de Lojas.
Será responsável por acompanhar e apoiar na sustentabilidade do plano de expansão da empresa, inauguração e andamento da nova loja de Piracicaba.
- Acompanhar a concorrência com pesquisas de preços aplicando a política Obramax, estratégia comercial e gama de produtos;
- Desenvolver e aplicar os planos de ação para potencializar a venda, oportunidades, sazonalidades e etc.
Responsável pela proximidade com o cliente por meio da comunicação via diversos canais, visita as obras e fidelização de novos clientes;
- Manter ativa e desenvolver sua carteira de clientes;
- Avaliar e comprar os produtos da sua seção, garantindo a disponibilidade de estoque conforme a política da empresa;
- Trabalhar para manter os índices de ruptura e AVS em Zero;
- Acompanhar a entrada e saída de mercadorias;
- Selecionar, admitir, avaliar, reter e promover conforme a necessidade do setor;
- Acolher e facilitar a integração da sua equipe;
- Responsável pela elaboração das formações técnicas, segundo a necessidade individual e plano formação do setor;
- Desenvolvimento do time, oferecendo feedback mensal e acompanhando individualmente cada membro da sua equipe.
Monta a escala de trabalho, levando em consideração a dinâmica da loja;
- Garantir as condições de segurança e saúde de sua equipe e clientes, sendo exemplar na aplicação das normas de segurança, CLT e CCT.
**Requisitos e experiências exigidas**:

- Nível: Superior Completo
- Técnicas em Vendas e Negociação;
- Conhecimento sobre tendências de mercado, demanda e concorrente;
- Vivência em atacado e/ou varejo;
- Conhecimento do produto (marcenaria, materiais básicos, pintura, hidráulica, elétrica, cerâmica, banheiro e cozinha, ferramenta, ferragens e/ou logística);
- Gestão de compra, estoque e orçamento;
- Gestão de equipe;
- Pacote Office intermediário.
- Excelentes skills de comunicação e relacionamento;
- Dinâmico;
- Ter agilidade;
- Ter proatividade;
**BENEFÍCIOS**:

- Seguro Saúde
- Seguro de Vida
- Vale Transporte ou Estacionamento
- Refeição no local
- Gympass

Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT

Pergunta(s) de seleção:

- Informe o link do seu perfil no Linkedin.
- Qual é a sua pretensão salarial?
- Possui disponibilidade para realizar treinamento em SP/ Praia Grande ou RJ, durante 6 meses a 1 ano?
Para isso, a empresa oferecerá um apartamento alugado.
Além disso, disponibilidade para atuar em escala 6x1.


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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