.GERENTE DE SUPRIMENTOSO Gerente de Suprimentos com foco em serviços será responsável por gerenciar e otimizar a aquisição e a gestão de contratos de serviços essenciais para a indústria. Este profissional interage diretamente com a diretoria da planta, supervisiona uma equipe de aproximadamente 16 pessoas e enfrenta demandas urgentes com regularidade. Sua atuação deve garantir que os serviços contratados atendam às necessidades operacionais da empresa, minimizando riscos e promovendo a eficiência.Responsabilidades Principais:Gestão de Contratos de Serviços: Supervisionar a negociação, elaboração e revisão de contratos de serviços. Assegurar que os contratos cumpram os requisitos legais e empresariais. Monitorar o desempenho dos fornecedores, assegurando que os níveis de serviço sejam mantidos conforme acordado.Interação com a Diretoria: Manter comunicação constante com a diretoria para alinhar estratégias de suprimentos com os objetivos da empresa. Fornecer relatórios e atualizações regulares sobre o status dos contratos e o desempenho dos fornecedores. Participar de reuniões de planejamento estratégico e oferecer recomendações baseadas em análise de dados e tendências do mercado.Gestão de Equipe: Liderar, motivar e desenvolver uma equipe de 10 colaboradores. Delegar tarefas e responsabilidades de forma eficaz, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e produtivo. Avaliar o desempenho da equipe, proporcionar feedback e promover oportunidades de treinamento e desenvolvimento.Gerenciamento de Demandas Urgentes: Desenvolver e implementar processos para lidar com demandas urgentes e imprevistas de forma eficiente. Estabelecer protocolos para a resolução rápida de problemas e minimizar impactos operacionais.Interlocução com Operações: Servir como o principal ponto de contato entre suprimentos e as operações da planta. Identificar e entender as preocupações e riscos operacionais, trazendo-os para o departamento de suprimentos. Trabalhar proativamente para antecipar e mitigar problemas relacionados a serviços que possam impactar a operação.Análise e Gestão de Riscos: Avaliar e mitigar riscos associados à aquisição e gestão de serviços. Realizar análises de desempenho e conduzir auditorias para garantir a conformidade com os contratos e políticas internas.Competências TécnicasGestão de Contratos: Conhecimento profundo em negociações contratuais, gestão de contratos e legislação aplicável. Habilidade em identificar e resolver problemas relacionados a contratos e serviços.Habilidades Analíticas: Capacidade para analisar dados e informações complexas para tomar decisões informadas. Habilidade em realizar previsões e preparar relatórios detalhados.Gestão de Equipes: Experiência em liderança e desenvolvimento de equipes. Habilidade para motivar e gerenciar a equipe, promovendo um ambiente de alta performance.Comunicação Eficaz: Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita
