Gerente De Tecnologia Sr

Detalhes da Vaga

QUEM SOMOS: Somos uma empresa de tecnologia inovadora e apaixonada por conectar pessoas e negócios por meio da tecnologia.
Nossa equipe é composta por profissionais experientes e dedicados, que estão sempre em busca das soluções mais eficientes e criativas para atender às necessidades do nosso cliente e seus parceiros.
Utilizamos a linguagem C# e os frameworks .NET e ASP.NET Core para trabalhos do back-end e para front-end utilizamos a linguagem JavaScript e os frameworks Vue.js, Vuex e Vuetify.
E contamos com a tecnologia SQLServer para o nosso banco de dados.
Nosso lema: O futuro é simples.
Se você também é apaixonado por tecnologia, venha fazer parte do nosso time!
RESPONSABILIDADES: Definir e executar a estratégia da tecnologia alinhada aos objetivos do negócio e direção da organização; Gerenciar equipes de desenvolvimento de software, promovendo um ambiente colaborativo e motivador; Supervisionar o planejamento, execução e monitoramento de projetos de desenvolvimento de software; Participar ativamente na definição e revisão da arquitetura de sistemas e aplicações; Promover e implementar práticas ágeis como Scrum, Kanban, Lean, entre outras, para melhorar a eficiência e a entrega contínua; Avaliar e recomendar tecnologias e ferramentas adequadas para os projetos de desenvolvimento; Gerenciar os recursos humanos e técnicos para garantir a capacidade de entrega dentro dos prazos e orçamentos estabelecidos; Implementar processos e práticas para assegurar a qualidade do código, produtos e sistemas desenvolvidos; Implementar e gerenciar e/ou seguir processos de mudança, garantindo que alterações sejam controladas e documentadas adequadamente; Trabalhar em estreita colaboração com outras áreas, como QA, Operações, Product Owners, Arquitetura, Devops, DevSecOps, para alinhar expectativas e requisitos, assim como necessidades; Identificar, avaliar e mitigar riscos relacionados ao desenvolvimento de software e à operação dos sistemas; Monitorar o desempenho dos sistemas desenvolvidos, identificando oportunidades de melhoria e eficiência; Facilitar a resolução de problemas técnicos complexos que possam surgir durante o ciclo de desenvolvimento; Promover e liderar iniciativas de inovação tecnológica dentro da equipe e da organização; Promover desenvolvimento profissional e pessoal da equipe, fornecendo feedback construtivo e oportunidade de crescimento.
HABILIDADES: Capacidade de liderar e inspirar equipes, promover um ambiente de trabalho colaborativo e garantir a motivação e o desenvolvimento contínuo dos colaboradores; Habilidade para planejar, coordenar e supervisionar projetos de tecnologia, garantindo que sejam entregues dentro do prazo, orçamento e com a qualidade esperada; Ter uma visão de longo prazo e alinhada com os objetivos do negócio, antecipando tendências tecnológicas e alinhando as soluções tecnológicas com as necessidades bancárias; Capacidade de gerenciar o orçamento de TI, alocar recursos de maneira eficiente e garantir que os investimentos em tecnologia tragam retorno para a organização; Habilidade para tomar decisões informadas utilizando dados e métricas de performance, maximizando a eficiência e a eficácia das operações tecnológicas; Capacidade de comunicar-se de forma clara e concisa com diferentes públicos (equipe técnica, stakeholders, executivos e clientes), garantindo que todos estejam alinhados e informados; Habilidade para recrutar, treinar, motivar e reter talentos, promovendo o crescimento profissional da equipe e a resolução de conflitos de forma eficaz; Ter um entendimento sólido das tecnologias atuais (como computação em nuvem, microserviços, segurança cibernética, Big Data, etc.)
e dos processos de desenvolvimento de software; Ser capaz de identificar, avaliar e mitigar riscos relacionados à segurança da informação, compliance regulatório e continuidade dos negócios; Conhecimento de metodologias ágeis como Scrum, Kanban ou DevOps, para otimizar o processo de desenvolvimento de software e garantir entregas rápidas e contínuas; Capacidade de lidar com problemas técnicos e operacionais de forma eficaz, encontrando soluções criativas para superar obstáculos e desafios; Conhecimento na gestão de infraestrutura de TI, especialmente em ambientes de computação em nuvem (AWS e Azure), garantindo escalabilidade, disponibilidade e segurança; Capacidade de estar sempre atento às tendências tecnológicas e à inovação, adaptando-se rapidamente às mudanças e implementando novas soluções que melhorem a eficiência do negócio; Habilidade para entender as necessidades e preocupações da equipe, clientes e stakeholders, promovendo um ambiente de trabalho saudável e construindo relacionamentos de confiança.
O QUE OFERECEMOS: Salário compatível com o mercado; Assistência Médica e Odontológica; Seguro de Vida; Jornada de segunda à sexta-feira (híbrido); Local: Rua Abdon Batista, Centro.
Joinville/SC.


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Talent_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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