O Grupo EcoRodovias é uma das maiores empresas de infraestrutura do país, somos mais de 5.000 colaboradores guiados por valores que nos fazem crescer a cada dia.E para sermos o melhor gestor de infraestrutura rodoviária do Brasil, precisamos dos melhores e mais competentes profissionais, independente da raça, gênero, orientação sexual, idade, religião, etc.Se você gosta de trabalhar e construir em equipe, age como dono, busca resultados positivos e tem capacidade de engajar pessoas #VemSerEco.Responsabilidades:Gerenciar e planejar o trabalho de um grupo de engenheiros e técnicos, para a execução dos projetos/obras sob sua responsabilidade.Assegurar a viabilidade técnica das soluções desenvolvidas pela sua equipe.Coordenar tecnicamente a contratação de prestadores de serviço e garantir que a execução dos trabalhos desenvolvidos estão de acordo com o contratado.Assegurar que os custos e prazos planejados para cada projeto/obra sejam cumpridos ou reduzidos.Garantir o bom relacionamento com o poder concedente e órgãos reguladores.Garantir que todas as especificações técnicas e legais de cada projeto/obra sejam cumpridas.Desenvolver melhorias processuais e técnicas, através da busca por novas tecnologias e inovações.Ter conhecimento em obras é importante, mas uma visão de projetos é primordial, pois nesse primeiro exigirá muito mais de Relacionamento com a ARTESP, DESAPROPRIAÇÃO DE MORADORES, relacionamento com o time de projetos corporativos e também outros Stakeholders, cuidar dos prazos de cada etapa, estudar o projeto e o que vem nos anos seguintes.Requisitos:Superior completo em Engenharia, com Especialização/Pós-graduação relacionada ao tema.Experiência com Obras de Alta Complexidade.O que oferecemos:Assistência MédicaAssistência OdontológicaVale Alimentação ou Vale Refeição, que pode ser compartilhado entre os dois produtos.Seguro de Vida, com coberturas de proteção para colaborador e dependentes.Previdência privada (com contrapartida da empresa de acordo com nível de cargo).Programa de participação nos resultados (PPR).Auxílio Home office, para quem irá trabalhar de forma híbrida melhorar o seu ambiente de trabalho e torná-lo ainda mais confortável.Além do vale-transporte, disponibilizamos veículos fretados em algumas regiões, para deslocamento até os escritórios.Estacionamento gratuito (de acordo com a região).Parcerias institucionais, para aprimorar seus conhecimentos e até aprender um novo idioma.Programas e iniciativas de qualidade de vida sem custo, para cuidar da saúde física, mental, social e financeira, como: Wellhub, Vacinação anual contra a Influenza, Psicoterapias on-line para colaboradores e dependentes e Ginástica Laboral.Benefícios para apoiar as famílias, em suas jornadas de parentalidade, como: Licença Parental, Plataforma Juntos Educação Parental, Programa de Gestantes, Manutenção do Vale Alimentação ou Vale Refeição durante a Licença Parental e Auxílio Creche (idades e valores, de acordo com a região).?Programa Mude Meu Nome, que apoia os trâmites de retificação de nome para pessoas transgênero e custeia todas as despesas do processo.Programa Tecnologia Assistiva, que apoia a acessibilidade de pessoas com deficiência (de acordo com as premissas do programa e seleção).Convênio com as instituições SESC ou SESI (de acordo com a sua unidade).Seguro de assistência funeral para pai e mãe (até 70 anos de idade).Somos uma das maiores empresas de infraestrutura e de concessão rodoviária do Brasil, atuando desde 1997, com o objetivo de propor soluções rodoviárias eficientes e que, ao mesmo tempo, buscam promover a sustentabilidade e a diversidade dentro e fora do ambiente de trabalho.Aqui, desde 2018, contamos com o programa Caminho para Todos, que abraça todo o tipo de diversidade e contempla nosso Comitê de Diversidade, atuando em iniciativas, ações e diretrizes que contribuam para a disseminação da cultura voltada para diversidade e inclusão.
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