Nível: Gerente Cursos de: Administração ,Gestão Financeira,Ciências Contábeis,Economia,Engenharia Escolaridade: Graduação - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda a Quinta-feira de 08h00 as 18h00 | Sexta-feira de 08h00 as 17h00 Responsabilidades da posição: Oportunidade para grande empresa do segmento de construção civil: Responsabilidades: Liderar e gerenciar a equipe de finanças, garantindo a eficiência das operações e o cumprimento dos prazos; Gerenciar as rotinas financeiras da empresa, incluindo contas a pagar e receber, conciliação bancária, lançamentos contábeis e pagamentos; Administrar as movimentações bancárias nos bancos Itaú, Caixa Econômica Federal e Banco do Brasil; Realizar acompanhamento detalhado do fluxo de caixa, orçado e realizado, identificando tendências e oportunidades de otimização; Elaborar controles e relatórios financeiros precisos e informativos, utilizando ferramentas e sistemas adequados; Analisar demonstrações financeiras e indicadores de desempenho, fornecendo insights à gestão para tomada de decisões estratégicas; Implementar e manter políticas e procedimentos financeiros que garantam a saúde financeira da empresa; Supervisionar o processo de planejamento e orçamento anual, assegurando o alinhamento com os objetivos estratégicos da organização; Gerenciar riscos financeiros e desenvolver estratégias para mitigação dos mesmos; Manter-se atualizado sobre as leis e normas fiscais e contábeis, garantindo o cumprimento das obrigações legais da empresa; Representar a empresa em instituições financeiras e órgãos governamentais; Auxiliar na preparação de auditorias e outras diligências financeiras.
Realizar condução de assembleias com investidores.
Remuneração: R$ 5.000,00 PJ - (negociável) + Benefícios (Vale Transporte + Ticket Alimentação R$ 800,00) Requisitos obrigatórios para a posição: Requisitos: Graduação em Ciências Contábeis, Administração, Finanças ou área correlacionada; Conhecimento em rotinas financeiras, gestão de contas a pagar e receber, conciliação bancária e lançamentos contábeis; Experiência com os sistemas Spalla e Cieng é um diferencial; Domínio das ferramentas do Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint); Vivência em liderança e gestão de pessoas;
