Empresa possibilita desenvolvimento pessoal e desafios que estimulará a criatividade na busca de soluções. Ambiente que favorece a meritocracia e valoriza a retidão do caráter do profissional. Nossos pilares são ética, transparência, comprometimento, foco no resultado e crescimento sustentável. ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:
Administrar a frota de veículos no transporte rodoviário de passageiros.Conhecer as normas e portarias da agência reguladora de transportes.Supervisionar atividades de motoristas e auxiliares de trafego.Checar, inspecionar e manter atualizados documentação de motoristas e de veículos.Emitir relatórios periódicos de controle para a diretoria.Planejar e controlar escalas de logística e funcionários daempresa.Recrutar e selecionar funcionários da empresas.Aplicar treinamento funcional.Gerir recursos humanos.Suporte ao motorista e manutenção em caso de pedido de socorro.Acompanhar as ordens de serviço dos veículos.Gerenciar o setor de manutenção.Planejar, executar e controlar plano de manutenção periódica veicular.Analisar os resultados da operação e elaborar relatórios mensais.Auditar pontos de vendas.Gerenciar qualidade do serviço prestado.Planejar, executar e controlar serviços de encomendas, fretamento e turismo.Manter a ordem e organização do ambiente de trabalho.Definir responsabilidades os seus subordinados. REQUISITOS:
Experiência em Empresa de transporte ou semelhante.Superior completo em administração de empresas, engenharia ou áreas afins.Domínio de Excel a partir do intermediário.Disponibilidade para viagens.Disponibilidade para trabalhar finais de semana e feriados, conforme necessidade.Possuir habilitação B ou acima.COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:
Liderança.Orientação para resultados. Resiliência.Saber trabalhar sobre pressão.Proatividade. Dinamismo.Raciocínio logico.Mão na massa.