Gerente Regional Sp | Araçariguama

Detalhes da Vaga

Job description Responsável pelo planejamento e gestão da operação logística de transportes rodoviário, multimodal, armazéns, terminais e pátios, visando oferecer a melhor estratégia de operação ao cliente e o melhor resultado para a empresa (custo, prazo, qualidade, margem).Main responsibilities Definir a melhor estratégia de abertura e instalação de terminais, armazéns e pátios para o atendimento as necessidades dos clientes e no melhor custo-benefício para a empresa;Garantir o índice de disponibilidade da frota (IDF), através na melhor realização de faturamento e operação baseado na viabilidade na malha logística;Garantir a execução estratégica para a melhor composição do modal logístico entre frota própria, transportadoras e motoristas autônomos, na busca da melhor margem geral da operação;Garantir a segurança do motorista, de acordo com resolução legal, através da gestão dos pátios de operação e travamento de carga;Garantir a melhor estratégia de distribuição para o cliente, através do avanço das cargas dos clientes e melhor alocação nos centros de distribuição;Garantir a elaboração do plano tático da operação, através do direcionamento e desdobramento do plano anual em planos mensais, semanais e diários;Identificar e definir ações das áreas de apoio em contribuição à execução da operação da G2L;Participar do Comitê Executivo, analisando os resultados do negócio, definindo o plano estratégico do negócio, bem como o desdobramento em ações estratégicas em conjunto com os demais integrantes, zelando pela margem, qualidade, segurança e atendimento às normas e regulamentos da empresa e do mercado;Gerenciar e assegurar a motivação da equipe através da adequada gestão do capital humano, aplicando os conceitos e utilizando ferramentas disponibilizadas pela área de Recursos Humanos e outros quando necessário, visando o aprimoramento e desenvolvimento de potencial humano sob sua responsabilidade;Prestar rígida observância às normas e procedimentos de governança, segurança, sustentabilidade, saúde e meio ambiente da empresa, conforme compromisso com a Política de Gestão Integrada, e de acordo com o Código de Conduta da empresa, bem como seus Valores e Princípios.Requirements and skills Competências Técnicas:Superior completo em Logística, Engenharia ou Administração de Empresas;Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas e/ou áreas correlatas;Pacote Office intermediário/avançado;Conhecimento em Transportes e Operações (Amarração, Peação e etc);Conhecimento em metodologias de qualidade;Experiência com gestão de pessoas;Disponibilidade para viagens.Perfil Desejado:Gestão de pessoas;Bom relacionamento interpessoal;Habilidade para negociação;Resolução de conflitos;Capacidade crítica e analítica;Boa comunicação;Senso de dono;Senso de urgência;Responsabilidade.Additional information Assistência Médica;Assistência Odontológica;Vale Refeição;Vale Alimentação;VR Nutrição;Seguro de Vida em Grupo;Vale Combustível (conforme sua opção);Licença maternidade e paternidade estendida;TotalPass;Programa +Cuidado: assistência profissional e confidencial para problemas pessoais – sem custo.PPR.Se conectou a essa oportunidade?Então, vem com a gente!#J-18808-Ljbffr


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Talent_Dynamic-Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Fiscal De Loja

Necessário experiência comprovada como Vigilante, Segurança ou Fiscal de Loja - Será responsável por executar as atividades de Prevenção e Perdas de sua Loja...


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Exp. em gerir as integrações dos projetos, escopos, tempos, custos, qualidade, comunicação, gestão de riscos e aquisições. Superior em Engenharia,Geologia, Q...


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