Nível: Gerente Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Benefícios: Bonificação por resultado Responsabilidades da posição: ? Criar, implementar e gerenciar estratégias comerciais para aumentar as vendas da fábrica de açaí, incluindo a expansão de novos mercados e o fortalecimento de parcerias já existentes.
? Liderar e coordenar a equipe de vendas, assegurando que os objetivos de faturamento e volume sejam atingidos.
Fornecer treinamento, orientação e motivação para a equipe, aprimorando suas habilidades de vendas e relacionamento com os clientes.
? Identificar oportunidades de crescimento no mercado de açaí, prospectando novos clientes (supermercados, restaurantes, bares, lanchonetes, distribuidores de alimentos, etc.)
e mantendo um pipeline ativo de leads.
? Manter um relacionamento próximo com a base de clientes, garantindo a satisfação e a fidelização.
Estabelecer rotinas de acompanhamento de pedidos, prazos de entrega e resolução de possíveis problemas.
? Realizar negociações de preços, prazos e volumes de compra, buscando garantir margens de lucro saudáveis e parcerias duradouras com distribuidores e clientes finais.
? Monitorar as tendências do mercado de açaí, comportamento de consumo e ações da concorrência, ajustando as estratégias comerciais de acordo com as mudanças no ambiente de negócios.
? Definir metas de vendas e acompanhar os resultados em relação aos objetivos estabelecidos.
Gerar relatórios regulares sobre o desempenho comercial para a diretoria, sugerindo melhorias e ajustes necessários.
Requisitos obrigatórios para a posição: ? Excelência em negociar contratos e condições comerciais, garantindo margens competitivas e boas relações com os clientes.
? Experiência em gestão de equipes comerciais, com capacidade para motivar e dirigir o time em direção aos resultados.
? Habilidade para interpretar relatórios de vendas, analisar o mercado e definir metas estratégicas.
? Capacidade de se antecipar às mudanças de mercado e de manter uma comunicação eficaz tanto com clientes quanto com a equipe interna.
Experiência anterior no setor comercial, preferencialmente no mercado de alimentos ou bebidas.