Descrição da Vaga para Gestor de Tráfego - Dmove Marketing Localização:
Híbrido ou presencial preferível em nosso escritório em Santo André, SP. Tipo de Contratação:
Prestador de Serviços (PJ) com possibilidade de negociação para outras formas de contratação, baseadas na experiência e preferência do candidato. Remuneração:
A combinar, baseada na experiência e capacidade do candidato. Sobre a Dmove Marketing:
Nossa agência de marketing digital, especializada em negócios locais, está em crescimento exponencial e sólido e busca um Gestor de Tráfego qualificado para se juntar ao nosso time. Procuramos alguém capaz de liderar com visão estratégica, gerenciar projetos complexos e executar campanhas de tráfego que impulsionem nossos clientes para o próximo nível. Funções e Responsabilidades:
Gestão de Campanhas Digitais:
Planejamento, execução e otimização de campanhas em diversas plataformas, como Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads, Pinterest Ads, entre outras. Análise de Dados:
Monitoramento contínuo e análise de dados para otimização de campanhas e maximização de ROI. Organização e Documentação:
Manter históricos detalhados de campanhas e organização exemplar de tarefas e projetos utilizando ferramentas como Monday, Notion e Google Agenda. Liderança de Equipe:
Liderança e gestão de equipe multidisciplinar, incluindo copywriters, designers, editores de vídeo e desenvolvedores web, garantindo o alinhamento e desenvolvimento dos projetos. Comunicação com Clientes:
Excelente habilidade de comunicação com clientes em grupos de WhatsApp e condução eficaz de reuniões para apresentação de resultados e alinhamentos estratégicos. Autogestão e Proatividade:
Capacidade autogerenciável com foco em identificar tarefas e ações necessárias para atender as necessidades de cada cliente. Requisitos:
Experiência comprovada em gestão de tráfego pago. Proficiência em análise de dados e métricas digitais. Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de liderança. Conhecimento avançado em Google Analytics, Google Tag Manager, e ferramentas de teste A/B. Capacidade de trabalhar de forma autônoma e proativa. Fortes habilidades de comunicação e capacidade de liderança. Desejáveis:
Experiência com copywriting persuasivo e estratégias de conteúdo. Familiaridade com UX Design e otimização de formulários online. Experiência com CRM e ferramentas de automação. Conhecimento em planilhas (Excel, Google Sheets) Conhecimento básico em desenvolvimento web (WordPress, Elementor, HTML/JavaScript/PHP). Visão estratégica com foco em resultados e melhorias contínuas. Como se Candidatar:
Envie seu CV, carta de apresentação e, se possível, exemplos de campanhas gerenciadas para ******. No e-mail, inclua sua pretensão salarial e preferência de modalidade de contratação. Processo de Seleção:
Os candidatos selecionados serão convidados para entrevistas online, onde discutiremos suas experiências, expectativas e potencial contribuição para a Dmove Marketing.
