Growth Hacker

Estamos em busca de um Growth Hacker estratégico e inovador para fazer parte do nosso time! Se você é apaixonado por crescimento sustentável, diversificação de receitas e construção de novos modelos de negócios, essa é a oportunidade ideal para você. O foco desta posição será aumentar a receita da empresa por meio de novos canais e frentes de receita, além de criar e implementar modelos de negócios inovadores. Responsabilidades: Desenvolver e implementar estratégias de crescimento com foco no aumento de receita recorrente (MRR) e anual (ARR). Criar novos canais de receita e explorar frentes de monetização inovadoras. Analisar o modelo de negócio atual e propor melhorias para escalar a receita. Colaborar com equipes de marketing, vendas e produto para otimizar as campanhas e gerar resultados de crescimento. Realizar testes A/B e otimizações contínuas de campanhas e produtos. Definir, medir e reportar os principais KPIs relacionados ao crescimento e novas receitas. Requisitos: Experiência comprovada em estratégias de Growth Hacking. Forte capacidade analítica para interpretar dados e gerar insights acionáveis. Familiaridade com ferramentas de automação de marketing, análise de dados e testes. Perfil criativo, com habilidade para testar novas abordagens e soluções inovadoras. Capacidade de gerar e aumentar receita por meio de canais diversificados. Experiência com MRR (Receita Recorrente Mensal) e ARR (Receita Recorrente Anual). Diferenciais: Experiência com startups ou ambientes de alto crescimento, especialmente no setor de saúde. Conhecimento em SEO, CRO, PPC e modelos de receita recorrente. Domínio de plataformas de analytics, como Google Analytics, HubSpot, etc. Sobre a SHS: A SHS é uma startup inovadora no setor de saúde, criada para enfrentar os desafios de sustentabilidade enfrentados por hospitais isolados. Nosso objetivo é compartilhar eficiência e otimizar resultados por meio de soluções inteligentes e escaláveis. O que oferecemos: Ambiente inovador e dinâmico, com foco em crescimento acelerado. Oportunidade de impactar diretamente o crescimento e as frentes de receita da empresa. Cultura colaborativa e orientada a resultados. Plano de carreira e desenvolvimento profissional. Tipo de contratação : PJ