Nosso cliente é um escritório de advocacia especializado em direito empresarial, compliance e tributário, com atuação nacional e internacional, localizado em São Paulo.
**Responsabilidades e atribuições**
- Liderar a área de Contencioso Cível estratégico, desenvolvendo e implementando estratégias eficazes para a condução de casos de média e alta complexidade.
- Atuar diretamente em processos relevantes, incluindo litígios judiciais e arbitragens.
- Assessorar e representar clientes em disputas cíveis relevantes, garantindo excelência técnica e alinhamento com os objetivos do negócio.
- Supervisionar e orientar a equipe jurídica, promovendo o desenvolvimento técnico e profissional dos membros do time.
- Gerir relacionamentos com clientes e atuar como ponto focal em casos estratégicos.
- Colaborar com outras áreas do escritório, fortalecendo a sinergia entre práticas jurídicas e contribuindo para o crescimento do negócio.
**Requisitos e qualificações**
- Graduação em Direito, com registro ativo na OAB.
- Experiência mínima de 8 anos após a formação, com atuação comprovada em contencioso cível estratégico e arbitragem em escritórios de advocacia.
- Inglês avançado, com capacidade para conduzir negociações, elaborar documentos e representar clientes em ambientes internacionais.
**Informações adicionais**
- Desejável pós-graduação, mestrado e/ou especialização em áreas correlatas ao Contencioso Cível ou Arbitragem.
- Perfil de liderança, com habilidade para gerenciar equipes e projetos simultaneamente.
- Excelente capacidade analítica, comunicação assertiva e visão estratégica.
Somos uma consultoria de _executive search _com atuação estratégica na identificação e seleção de talentos, com foco nos segmentos jurídico, _tax _e compliance.
Trabalhamos também posições executivas em escritórios de advocacia.
Conectamos escritórios e empresas aos melhores profissionais do mercado, buscando um alinhamento verdadeiro de princípios, interesses e expectativas, para contribuir com o sucesso das contratações a longo prazo e transformar a vida das pessoas com oportunidades de carreira que geram valor.
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