**_Ei, profissional de RH! Oportunidade de carreira no segmento industrial em Agrolândia-SC!_****_Você que busca uma oportunidade para desenvolver sua carreira e se tornar um RH mais estratégico:- ****Responsabilidades e atribuições****_Principais atividades a serem exercidas:_**- Implantar e melhorar a politica institucional de gestão e gente;- Implantar e melhorar os subsistemas de RH;- Planejar e gerenciar programas de treinamento e desenvolvimento dos profissionais na avaliação de performance;- Rever estrutura de cargos e salários e PDI;- Gerenciar processos de recrutamento e seleção, testes, entrevistas e integração de novos colaboradores;- Realizar comunicação e integração entre gestão da qualidade e segurança do trabalho;- Gerenciar a acompanhar todo o processo interno de folha de pagamento;- Gerenciar a acompanhar todo o processo de admissão, demissão e férias dos colaboradores;- Normas regulamentadoras em Saúde e Segurança do Trabalho;- Indicadores de desempenho.**Requisitos e qualificações**- Conhecimentos gerais de Departamento pessoal;- Experiência com os subsistemas de RH;- Conhecimentos com exigências legais;- Graduação completa em Administração, Psicologia ou Gestão de pessoas com Especialização em Gestão Estratégica de pessoas.**Informações adicionais**- ** Remuneração**: negociável, sendo remuneração fixa + plano de benefícios - (Cartão Bee/Benefícios Flexíveis);- ** Pacote de benefícios**:- Restaurante com almoço na empresa;- Atendimento médico;- Seguro de vida;- Percentual do plano de saúde e diversos convênios.- ** Horário de trabalho**:7:30 às 17:18 de segunda à sexta-feira.Acreditamos na força das relações com significado. Afinal, cada conexão é única, assim como cada profissional. Muito mais do que criar novos modelos ou ferramentas, nós provocamos e despertamos o protagonismo, o empoderamento dos líderes e a Cultura por Propósito. Bons resultados são consequências dos que acreditam em si e no time ao seu lado.Em 2023 completamos 16 anos e seguimos evoluindo, sempre com o que existe de mais atual no cenário da gestão mundial. Acreditando no nosso propósito do início: foco no pleno aproveitamento do potencial humano. Nosso negócio é encontrar talentos, impulsionar o desenvolvimento do ser humano e contribuir para uma gestão pautada no aprendizado colaborativo, no engajamento das pessoas e na potencialização dos resultados.