Contabilíderes são responsáveis por disseminar a Cultura Contabilizei e promover o desenvolvimento e senso de protagonismo de Guardiões e Guardiãs.
Assim, é essencial que cada líder se comunique de forma efetiva para reforçar seu relacionamento com a equipe e tenha visão analítica para garantir boas entregas e resultados.
Nossa liderança também deve trabalhar de forma planejada e com visão orientada ao futuro, para antecipar necessidades e resolver problemas em variados cenários.Responsabilidades:Gerenciar e direcionar a estratégia de tecnologia e a atuação de squads, garantindo coesão e eficiência.Alinhar a visão e estratégia tecnológica aos objetivos estratégicos para promover inovação e crescimento sustentável.Liderar e desenvolver equipes de alto desempenho.Gerir líderes técnicos, promovendo coesão, sucessão e retenção de talentos-chave para assegurar a sustentabilidade das squads.Assegurar eficiência e qualidade dos sistemas.Garantir manutenção, segurança e otimização de processos para excelência na entrega de produtos e serviços.Promover inovação e adaptação tecnológica.Implementar melhorias tecnológicas, antecipando tendências e adaptando-se a novas demandas para agregar valor ao negócio.Requisitos:Ensino superior completo (Tecnologia da Informação, Engenharia, Ciência da Computação e/ou demais cursos relacionados).Sólido conhecimento em Engenharia de Software.Experiência em Gestão de Performance e processos distribuídos.Forte habilidade em Estratégia de Negócios e modernização tecnológica.Gestão avançada de sistemas distribuídos e metodologias ágeis.Capacidade de identificar oportunidades de reuso e inovação entre diferentes squads.Experiência com soluções de engenharia utilizando dados para concepção de produtos.Experiência com segmentação de produto (perfil, cliente, tamanho) e sistemas de recomendação.Benefícios:Plano de Saúde;Vale Alimentação e Vale Refeição (VA/VR);Parcerias de Desconto (Universidade e Escolas de Idiomas);Aqui você escolhe: remoto, híbrido ou presencial.Cultura e Desenvolvimento = Construímos Juntos e JuntasAcreditando que o sucesso de pessoas empreendedoras é o nosso sucesso, Guardiões e Guardiãs de nossa cultura constroem todos os dias o melhor lugar para se trabalhar.
Crescendo com a Contabilizei e contando suas próprias histórias!Buscar ser 1% melhor todos os dias é um valor importante no foguete.
Um dos pilares para o encorajamento ao protagonismo dos nossos Guardiões e Guardiãs é feito através do Ciclo de Performance, com possibilidades de Carreira em Y, Cultura de Feedback (1:1) e ferramentas que ajudam entender oportunidades de desenvolvimento e evolução constante de nossos valores.É importante que saiba, você pode ser quem é!
Estamos conscientizando e construindo um ambiente psicologicamente seguro com iniciativas de Diversidade e Inclusão.
Somos verdadeiros(as) e acreditamos que essa seja uma responsabilidade de todos os Guardiões e Guardiãs!
Todas as nossas oportunidades estão abertas para pessoas diversas em identidade de gênero, cor e etnia, orientação sexual, origem, pessoas com deficiência (PcD), e todas as interseccionalidades possíveis.Processo Seletivo:Step 2: Vamos ligar para vocêStep 4: Entrevista com Atração e SeleçãoStep 5: Entrevista com a LiderançaPresente na vida de mais de 50 mil clientes e em mais de 50 cidades do país, somos o maior escritório de contabilidade do Brasil, líder em abertura de empresas e gestão de CNPJs.Aqui na Contabilizei, temos a missão de simplificar e fortalecer a jornada de quem está por trás de cada negócio, assim, nossos clientes podem investir tempo para cuidar do seu crescimento.
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