**Location**:
Rondonopolis, Mato Grosso, BR, Rondonopol
COFCO International is a global agri-business with a clear vision, strong values and a positive culture, focused on being a leader in the global grains, oilseeds and sugar supply chains. We provide the food the world needs in a responsible way. Headquartered is Geneva, Switzerland, we are ambitious, with the right structures and culture to meet the world's increasing and changing needs. With 11,000+ people in 35 countries, our global portfolio includes assets across the Americas, Europe, Africa, Middle East, and Asia-Pacific. We trade with over 50 nations, while providing farmers unique direct access to the growing Chinese market.
Realizar o processo de admissão e coletar as assinaturas necessárias nos documentos admissionais, com o objetivo de garantir a formalização do processo de admissão.
Controlar a programação mensal de férias, encaminhando aos gestores de cada centro de custo para validação, controlando as alterações quando necessárias, a fim de obter o acompanhamento e o cumprimento do planejado.
Emitir os avisos e recibos de férias, encaminhando aos gestores e/ou colaboradores, garantindo assinaturas nos documentos, visando cumprir as exigências legais e normas internas.
Auxiliar no processo de demissão, organizando a documentação dos colaboradores, recebendo as solicitações e realizando as devidas programações, bem como atuando nas homologações, visando garantir o controle e a finalização dos processos.
Executar o tratamento do ponto eletrônico, analisando e atualizando as informações contidas, emitindo os espelhos de pontos para assinatura e esclarecendo dúvidas dos colaboradores quando necessário, a fim de contribuir para a eficiência e confiabilidade das informações.
Contribuir no fechamento da Folha de Pagamento, conferindo as inserções e importações, a fim de assegurar a veracidade das informações para a correta efetivação dos pagamentos.
Dar apoio em todo recebimento e entrega de documentos relacionados ao RH.
Inclusão e exclusão de benefícios.
Realizar lançamento de atestados médicos e licenças e marcação de perícia de afastados.
Acompanhar as definições das rotas dos transportes coletivo dos funcionários e realizar as alterações sempre que necessário.
Garantir a atualização dos murais, bem como a divulgação da cultura Sunshine.