JOB DESCRIPTION Nosso time é formado por pessoas engajadas em inovar no setor de transporte, e que fazem a diferença todos os dias.
Nosso propósito é transformar soluções logísticas em resultados importantes em termos de otimização, tecnologia e redução de emissões de CO2.
Como HR Business Partner , você será responsável em manter os objetivos da área de Gente & Gestão com os objetivos estratégicos das áreas de negócios; atuar como consultor interno para o desenvolvimento de lideranças e todos os assuntos relativos à gestão de pessoas atuando diretamente com os gestores das áreas contribuindo diretamente com o desenvolvimento dos profissionais e líderes da Cargolift. Além disso, fará a gestão do subsistema T&D de RH.
RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS CONTAMOS COM VOCÊ PARA Ser agente de mudança, influência e desenvolvimento dos líderes; Atuar nas demandas de treinamento e desenvolvimento do grupo; Antecipar as necessidades relativas a desenvolvimento de pessoas e agir pró-ativamente para a construção de soluções; Estabelecer parcerias e conexões entre os centros de negócios e a área de G&G agregando valor às políticas e processos de RH que reflitam em resultados de negócios; Disseminar e garantir a Cultura e Valores Cargolift nos locais que é responsável; Atuar com os gestores para definir estrategicamente as metas semestrais de PLR; Atuar no Plano de Carreira junto aos líderes a fim de comprovar necessidade de aplicar mérito ou promoção. Avaliar funcionários que precisem de treinamento e estão com low performance; PENSE contínuo e benchmarking a fim de trazer inovações para a área. Coordenar a área de Educação Corporativa, tais como: treinamentos, onboarding, avaliação de desempenho, pesquisa de satisfação interna (Pulses), comunicação interna, avaliações de experiência e campanhas de endomarketing. REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS VOCÊ PRECISA TER Ensino Superior completo preferencialmente em Administração de Empresas ou Psicologia. Desejável Pós Graduação em Gestão de Pessoas. Conhecimentos nos subsistemas de RH, principalmente em T&D. Conhecimentos em Legislação Trabalhista. Desenvolvimento de Líderes. Counseling. SERA UM DIFERENCIAL Morar em Curitiba e ter total disponibilidade de viagens quando necessário; AS ETAPAS ATÉ O MATCH PERFEITO Você precisa passar por algumas etapas para chegar até o tão sonhado SIM.
Queremos conhecer o melhor de você, e para isso é necessário passar pelas seguintes etapas:
1.Inscrição;
2.Entrevista com o time de Gente & Gestão;
3.Entrevista com o Líder/Gestor da vaga;
4.Teste de conhecimentos específicos;
ADDITIONAL INFORMATION BENEFÍCIOS DISPONÍVEIS PARA NOSSOS CARGOLOVERS Café a vontade para você recarregar suas energias;
???Convênio com a Gympass para você cuidar da sua saúde física e emocional;
Em nossa matriz localizada em Curitiba- PR (CIC) você encontra: Biblioteca, espaço para descontração, mesa de sinuca, ping-pong e nosso espaço corajosamente éticos com o sistema pegue e pague;
Parcerias com restaurantes, universidades, escolas de idiomas;
Licença maternidade mais - licença remunerada no último mês de gestação;
Plano de Saúde e Odontológico;
Vale Alimentação e/ou Vale Refeição;
Estacionamento no local (Matriz, SJP, SBC, Vinhedo, Osasco) e Vale-transporte (se necessário)
Seguro de vida s/ desconto para o funcionário;
Participação de lucros (PLR) Semestral;
Programa de indicação de talentos;
?? VT Bike - Incentivo para quem optar o uso da bicicleta do trabalho - casa;
Programa Amigos Chevrolet que vai te dar um forcinha na compra do seu carro novo;
Facilidade para o empréstimo consignado;
? Programa Felizes para sempre - Custo zero com estrutura e pastor para cerimônia e um presente da Cargolift para todos funcionários que comprovarem o casamento no civil e religioso durante o período que forem funcionário.
