O Departamento de HSE na Vestas é responsável pela gestão da saúde e segurança ocupacional, bem como pelos aspectos ambientais das operações de O&M e CPX no Brasil.
Nosso foco é no desenvolvimento de lideranças em HSE, na melhoria contínua dos processos, assegurando a prevenção de doenças, acidentes e danos ambientais.
Responsabilidades: Responsável pela Segurança, Saúde e Meio Ambiente dos sites sob sua responsabilidade.
Realizar fiscalização, inspeções e auditorias nos sites, turbinas e frentes de serviço constantemente, com elaboração de relatórios e planos de ação, cumprindo minimamente com os STO e inspeções de HSE.
Suportar, acompanhar e fiscalizar as frentes de serviço relacionadas às atividades de pré-comissionamento, testes, comissionamento, O&M e tarefas especiais.
Fomentar e garantir a cultura de Liderança em HSE.
Fomentar e garantir a cultura de STOP WORK.
Suportar a liderança do site nas reuniões matinais diárias de segurança com a equipe.
Fomentar e garantir o cumprimento das Regras que Salvam Vidas e do Manual de HSE.
Aplicar treinamentos, integração de segurança, diálogos de segurança, campanhas, etc., nos sites sob sua responsabilidade.
Disseminar e comunicar nos sites todos os eventos ocorridos na região, suas causas-raiz, lições aprendidas e planos de ação, garantindo a abrangência do plano de ação nos sites.
Gerir e apoiar os processos de comunicação e investigação de incidentes, garantindo dados assertivos e reportados dentro do prazo, assim como relatórios para incidentes com empregados Vestas, Modo 1&2 e Modo 3, e ocorridos em operações de transporte.
Suportar na comunicação e aplicação de plano de ação de Safety Alert.
Analisar criticamente os incidentes, avaliando padrões e melhorias.
Realizar follow-up de ações de auditoria, incidentes e inspeções com clientes internos e externos, garantindo atendimento pela operação.
Ser ponto focal para assuntos técnicos e de suporte operacional local.
Realizar reuniões operacionais de desempenho em HSE com clientes/subcontratados internos (nível supervisão) e externos.
Analisar e elaborar parecer técnico no desenvolvimento de novos produtos químicos, novos equipamentos e máquinas, e projetos de melhoria que possam afetar a segurança, saúde ou o meio ambiente.
Suportar e facilitar a operação e o cumprimento das estratégias sub-regionais e globais.
Revisão e gestão dos Programas Ocupacionais dos sites.
Acompanhamento e suporte na avaliação e implementação de ideias de melhoria com objetivo de tornar o ambiente/processo mais seguro.
Garantir o atendimento de requisitos legais e a manutenção dos dados do SOGI.
Suportar na elaboração de RA e instruções de trabalho.
Testar e homologar EPI e EPC.
Suportar na elaboração de treinamentos e campanhas de cultura de segurança, prevenção de acidentes e promoção da saúde.
Monitorar e assegurar os dados de incidentes no IMS (Enablon).
Elaborar e garantir os Planos de Atendimento a Emergência dentro dos requisitos legais e conforme os riscos e necessidades de cada site.
Realizar Simulados de Emergência conforme o PAE, com elaboração de relatórios e planos de ação.
Gestão de Brigada de Emergência.
Inspeção e controle dos equipamentos de resposta a emergências.
Suportar na análise crítica de procedimentos e políticas.
Comunicar e treinar a operação sobre as políticas, procedimentos e demais iniciativas, garantindo adesão aos requisitos nas operações.
Suportar em equipes multidisciplinares para inserir os aspectos de HSE nas rotinas da operação.
Suportar na implementação dos procedimentos de LOTO.
Suportar no Programa de Ergonomia.
Ser ponto focal para consultas de indicadores de HSE.
Participar do Walking and Talking e do Meu Dia na Turbina, quando houver programações.
Gestão de produtos químicos.
Gestão de resíduos.
Suportar na emissão de Permissão de Trabalho.
Suportar na emissão de licenças, quando aplicável (IBAMA, CTF, Polícia Civil, ANVISA etc.).
Organizar e suportar na realização da SIPAT.
Gestão de CIPA, quando aplicável.
Garantir e suportar Programas Corporativos de cultura de segurança e promoção da saúde.
Participar das reuniões operacionais de planejamento diário.
Qualificações: Mais de 5 anos de experiência em posições de HSE (indústria e/ou construção).
Disponibilidade para viagens.
Formação técnica em Segurança do Trabalho.
CNH B. Gestão de pessoas (desejável).
Formação em áreas ambientais (desejável).
Espanhol e/ou inglês (desejável).
Experiência em parques eólicos (desejável).
Graduação em Engenharia (desejável).
Pós-graduação em Engenharia de Segurança (desejável).
Competências: Gestão de Incidentes: Gerenciar e documentar incidentes, acidentes, quase-acidentes e observações de risco.
Investigar incidentes, determinar causas-raiz e recomendar ações corretivas.
Gestão de Dados: Forte habilidade na gestão de dados, garantindo precisão e integridade das informações de incidentes.
Organizar e manter registros relacionados a incidentes e iniciativas de HSE.
Conformidade Ambiental: Conhecimento das regulamentações ambientais e capacidade de garantir a conformidade com os requisitos de relatórios.
Implementação de Iniciativas: Conduzir a implementação de iniciativas e programas de HSE.
Treinamento e Comunicação: Habilidades de comunicação eficazes para divulgar políticas, procedimentos e materiais de treinamento de HSE.
Conhecimento Regulatórios: Manter-se atualizado sobre as regulamentações relevantes de saúde, segurança e meio ambiente, garantindo o cumprimento dos requisitos legais e normas do setor.
Documentação e Arquivamento: Atenção aos detalhes na manutenção de registros organizados e precisos de HSE, preparando documentação para auditorias e inspeções regulatórias.
Colaboração: Trabalhar de forma colaborativa com a organização da fábrica e a gestão, promovendo uma cultura de segurança e responsabilidade ambiental.
Melhoria Contínua: Identificar proativamente áreas para melhoria contínua em questões de HSE e recomendar melhorias nos processos existentes.
Habilidades Analíticas: Capacidade de analisar dados de incidentes, identificar padrões ou tendências, e usar esses dados para apoiar decisões e melhorias.
Habilidades Organizacionais: Gerenciar múltiplas tarefas, prazos e responsabilidades, priorizando as necessidades críticas de HSE.
Adaptabilidade: Adaptar-se a mudanças nas regulamentações, processos ou estruturas organizacionais, sendo flexível para ajustar estratégias conforme os requisitos de HSE.
Conduta Ética: Manter altos padrões éticos em todas as atividades de HSE, demonstrando integridade e compromisso com o bem-estar dos empregados e do meio ambiente.
Solução de Problemas: Habilidade em identificar desafios e obstáculos na implementação de iniciativas de HSE e propor soluções para melhorar o desempenho geral de HSE.
Habilidades de Comunicação: Comunicação eficaz com todos os níveis da organização sobre as políticas, procedimentos e expectativas de HSE.
Facilitar canais claros e abertos de comunicação sobre questões de segurança.
DEIB StatementAt Vestas, we recognize the value of diversity, equity, and inclusion in driving innovation and success.
We strongly encourage individuals from all backgrounds to apply, particularly those who may hesitate due to their identity or feel they do not meet every criterion.
As our CEO states, "Expertise and talent come in many forms, and a diverse workforce enhances our ability to think differently and solve the complex challenges of our industry".
Your unique perspective is what will help us powering the solution for a sustainable, green energy future.
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