ATIVIDADES Responsável pelo planejamento e logística dos treinamentos, respeitando e seguindo o cronograma de atividades pré-definidas, assistindo os jovens para que suas necessidades dentro do polo sejam supridas, com o objetivo de promover o desenvolvimento de competências comportamentais, preparando-os para o mercado de trabalho.
Organizar e ministrar os treinamentos, com base nos conteúdos pré-definidos propostos pela Instituição.> Acompanhar a assiduidade do jovem participante do Programa de Formação para o Trabalho e realizar os devidos reportes quanto à frequência.
Avaliar os jovens participantes do Programa de Formação para o Trabalho, a partir das ferramentas pré-definidas, bem como, avaliar continuamente o desempenho e desenvolvimento durante a atividade teórica, com o objetivo de acompanhar e colaborar com o desenvolvimento comportamental dos jovens, Recepcionar, orientar e esclarecer aos responsáveis pelos jovens participantes do Programa de Formação para o Trabalho, informações relevantes à conduta e desempenho dos mesmos.
Organizar e acompanhar o público alvo em atividades externas, complementando o plano de treinamento, com o objetivo de promover a aderência aos conteúdos teóricos ministrados.
Ministrar e organizar treinamentos, com base no plano pré-definido, atendendo ao cronograma de utilização dos recursos.
Receber, conferir e organizar a entrega de documentos, tais como folha de ponto, atestados médicos e declarações, em condições legíveis.
Orientar o público alvo quanto aos aspectos disciplinares, linguagem, postura e comportamentos adequados ao ambiente corporativo, por meio de orientações Socioeducacionais.
NECESSÁRIO Ensino Superior completo Experiência em sala de aula por mais de 1 ano.
Local de trabalho: Curitiba, PR Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Educação, Ensino, Idiomas - Educação de Jovens e Adultos Nível hierárquico: Analista VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos