A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em Pessoas, Inovação e Resultados.Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo, promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst II.Aqui, seu papel será:Você será responsável pelo suporte e implementação de produtos e tecnologias dos provedores de nuvem pública Azure e AWS.Requisitos Imprescindíveis:Grande experiência em TI na área de Infraestrutura;Compreensão técnica geral das plataformas em nuvem;Capacidade de se comunicar com públicos técnicos e não técnicos de forma eficaz e clara;Experiência técnica em uma grande plataforma de nuvem, de preferência Azure ou AWS;Conhecimento em gerenciamento de identidade e acesso, redes, segurança, governança e conformidade;Experiência em criação de scripts e familiaridade em lógica de programação;Ensino superior completo ou cursando em áreas relacionadas à tecnologia.Requisitos Desejáveis:Compreensão das ferramentas e técnicas de automação e orquestração em nuvem, incluindo git, Terraform, Azure DevOps;Experiência em Infra as Code;Experiência em implementação e/ou manutenção de ambientes de nuvem complexos;Experiência em migração de cargas de trabalho para a nuvem;Pelo menos uma certificação técnica de nuvem pública reconhecida;Experiência do produto em mais de uma nuvem pública, como Azure, AWS ou Google Cloud.Local de trabalho: Geração Digital - InterlagosBenefícios:Auxílio refeição;Convênio médico;Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;Parceiros de academia: Gympass, Totalpass;Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
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