A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em "Pessoas, Inovação e Resultados".Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst III PL/SQL para Seguros.Aqui, seu papel será:Desenvolvedor Sênior, com foco na análise e desenvolvimento nas linguagens Oracle PL/SQL, ORACLE FORMS 12c, ANGULAR, JAVA, SPRINGBOOT para atuação na área de Seguros;Produzir soluções técnicas simples e eficientes, com base no Backlog de Produtos priorizado e nos padrões de qualidade, em conjunto com o Time de desenvolvimento, Engineering Leader e PO;Determinar a viabilidade técnica e operacional avaliando a definição do problema, requisitos e análises;Assegurar a qualidade do produto, aplicando práticas de desenvolvimento ágil (refatoração, code review, código limpo, integração contínua, implantação contínua, testes contínuos, testes unitários...);Colaborar de forma interfuncional com usuários de negócios, Product Manager, Product Owner, Arquitetos e Engenheiros para alcançar boas soluções;Coletar as evidências de testes necessárias para garantir a qualidade do produto;Fornecer recomendações para melhoria contínua e aplicando consistentemente as melhores práticas;Responsável por prever questões envolvendo performance e confiabilidade da aplicação, atuando na solução.Requisitos Imprescindíveis:Análise e desenvolvimento nas linguagens Oracle PL/SQL, ORACLE FORMS 12c;Experiência com configuração, Build e Deploy nos ambientes, via processo Devops;Experiência com testes manuais e automatizados.Requisitos Desejáveis:Ter atuado em projetos de seguros;Análise e desenvolvimento nas linguagens ANGULAR, JAVA, SPRINGBOOT.Local de trabalho:RADAR - Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro – São Paulo - SPBenefícios:? Auxílio refeição;? Convênio médico;? Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;? Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;? Parceiros de academia: Wellhub;? Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;? Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;? Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;? Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;? Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
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