Voor het PerspectiefHuis, een woonplek voor jongeren tussen 14-18 jaar, met locaties Vlaardingen en Rotterdam, zijn we op zoek naar een ervaren pedagogisch medewerker (jeugdzorgwerker D). Help jij graag kwetsbare jongeren op weg naar een stabiele en kansrijke toekomst? Houd jij van afwisseling en uitdaging waarbij elke werkdag weer anders is? Ben jij de stabiele factor dankzij jouw werk- en levenservaring? Lees hier meer over in onze actuele vacature voor Jeugdzorgwerker.
Jouw werk doet ertoe!
Als jeugdzorgwerker ben je er voor de jongeren. Je zorgt voor huiselijkheid en helpt hen bij wat ze lastig vinden: van huiswerk en koken tot vriendschappen. Je stimuleert hen, met de persoonlijke doelen voor ogen. De mentor stelt deze doelen op voor iedere jongere, in afstemming met jou. Als het moet, trap je op de rem. Als jeugdzorgwerker leef je het normale leven voor aan de jongeren. Het doel van jouw werk? Dat de jongere veiligheid en nabijheid ervaart en zich van daaruit ontwikkelt. Kortom, jouw werk doet ertoe!
Vanuit je hart
Als hulpverlener je verbinden met jongeren in kwetsbare omstandigheden. Met hen werken aan hoop, herstel en perspectief. Dát is waar je het voor doet. Jongeren die niet meer thuis kunnen wonen begeleid je als jeugdzorgwerker in het dagelijks leven. Door te zorgen voor een goede basis en structuur help je jongeren hun leven weer op de rit te krijgen. Jij staat – ook in de meest heftige situaties – klaar voor de jongeren. Zij weten dat ze op jou kunnen vertrouwen. Daarom doe je ertoe bij Timon. Je laat dat zien door het:
observeren, stimuleren en ondersteunen van jongeren in groepsverband én individueel;op de juiste wijze op te treden richting de jongere: eerst de connectie, dan de correctie;duidelijk handelen in situaties waar spanningen oplopen, waarbij je eventueel improviseert bij interventies;uitvoeren van lichte financiële, huishoudelijke en administratieve werkzaamheden."Het zit 'm in de kleine dingen, Daarom werk ik bij Timon."
Esther, jeugdzorgwerker
Je werkomgeving
Het PerspectiefHuis is een woonlocatie voor jongens en meiden tussen 14-18 jaar en bestaat uit 3 fasen. Ieder fase is een apart huis. In fase 1 is er 24 uur begeleiding aanwezig. De jongeren in fase 2 zijn al meer zelfstandig. Fase 3 is de 'kamertrainingsfase' en de laatste stap naar volledig zelfstandig wonen.
Iedere fase heeft een eigen huis(houden) met een team van pedagogisch medewerkers die jongeren begeleiden in het dagelijks leven en zorgen voor een zo huiselijk mogelijke sfeer. Samen met je collega's werk je volgens een rooster van dagdiensten en voornamelijk avond- en slaapdiensten.
Wij zijn Timon
Je christelijke geloof verbinden met je professionele inzet? Dat kan bij Timon! Daarin ben jij er voor kinderen en jongeren én is je team er voor jou. Iedereen kan een beroep op ons doen, ongeacht achtergrond en levensovertuiging. Met ruim 750 bevlogen medewerkers werken we in een groot deel van Nederland. Timon innoveert en groeit. We denken in kansen en zetten graag een stapje extra. Dat is voor ons vanzelfsprekend, daar worden we om herkend.
Vanuit je kracht
Bij Timon geef je je geloof handen en voeten. Je maakt het onderscheid dankzij jouw sterke persoonlijkheid en je sociale vaardigheden. Met jouw talent voeg jij als jeugdzorgwerker D waarde toe aan het leven van een ander. Dat is onze basis. Verder breng je mee:
minimaal een mbo-diploma niveau 4 met een aantal jaren werkervaring;ervaring als pedagogisch medewerker in een jeugdhulpvoorziening;creativiteit en een proactieve houding;ervaring met competentiegericht werken, verbindend gezag en/of geweldloos verzet;kennis van- en inzicht in groepsdynamische processen.Daarom Timon
Bij Timon krijg je de kans om te groeien. Je krijgt volop ondersteuning door persoonlijke begeleiding, training en teamcoaching. Dát is werken als jeugdzorgwerker D bij Timon. Dat belonen we op basis van een 36-urige werkweek met:
een bruto maandsalaris volgens cao jeugdzorg (schaal 7) vanaf € 2.720,32 tot € 3.887,75, afhankelijk van je kennis en ervaring;een jaarcontract van 24-32 uur per week. Functioneer je goed? Dan zetten we deze om in een vast dienstverband;25 vakantiedagen;8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris;reiskostenvergoeding;een eigen coach die je helpt met je persoonlijke doelstellingen en ontwikkeling;diverse trainingen en opleidingen gericht op jouw functie.Jij @ Timon?
Denk jij dat Timon bij jou past? Solliciteer dan op de vacature. Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Laura van der Zanden via 06-39115082. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met onze recruiter Bart.
Voor indiensttreding is het screeningsbeleid van Timon van toepassing. Deze is altijd opvraagbaar en wordt toegelicht in het arbeidsvoorwaardengesprek.
#J-18808-Ljbffr