Buscamos pessoas localizadas no Brasil para trabalhar como Architecture Manager e atuar em um projeto do ramo financeiro. Responsabilidades: Liderança e Desenvolvimento de Equipe: Liderar e desenvolver uma equipe de arquitetos, promovendo um ambiente colaborativo e inovador. Atuar como mentor para arquitetos seniores, estabelecendo planos de sucessão e mapeamento de talentos, e engajando ativamente em comunidades técnicas internas e externas;Desenvolvimento e Implementação da Arquitetura: Definir e implementar a arquitetura de sistemas, com foco em escalabilidade, segurança e performance, promovendo a adoção de práticas modernas de engenharia de software (DevOps, SRE, TDD, Canary Release, Infra as Code e Observabilidade);Alinhamento Estratégico e Influência Executiva: Traduzir a tecnologia em impacto de negócio, apresentando e defendendo estratégias de TI para clientes em nível executivo, com resiliência e pensamento estratégico. Colaborar com a alta direção para alinhar a arquitetura aos objetivos de negócios e identificar oportunidades de inovação;Modernização de Sistemas: Trazer técnicas de modernização de legado (como convivência e Strangler Pattern), guiando as equipes e clientes na transformação e evolução das arquiteturas;Inovação e Melhoria Contínua: Identificar e avaliar novas tecnologias e tendências de mercado, propondo soluções que antecipem as necessidades de negócio. Assegurar que a equipe mantenha a documentação técnica atualizada e realizar revisões de arquitetura para assegurar qualidade e conformidade;Interface com Equipes e Stakeholders: Atuar como ponto de contato entre a equipe de arquitetura e outras áreas, garantindo a integração de sistemas e a articulação de mudanças nos processos para entregar valor ao cliente; Requisitos: Experiência sólida em arquitetura de sistemas e gestão de equipes de arquitetura;Proficiência em tecnologias de Cloud (especialmente Azure), arquitetura de Microsserviços e integração de APIs;Domínio de linguagens como Java, Angular e NodeJs, além de práticas avançadas de Engenharia de Software e DevOps;Habilidades de comunicação, pensamento crítico e liderança inspiradora. Diferenciais: Conhecimento em Microserviços com Spring Boot e ferramentas de observabilidade como Dynatrace;Experiência em estruturar backlogs técnicos e refinar estórias;Familiaridade com tecnologias emergentes e tendências de mercado. Nossos benefícios: Plano de saúde e odontológico;Vale alimentação e refeição;Auxílio-creche;Licença paternagem estendida;Gympass;PLR;Seguro de Vida;Parceria com plataforma online de saúde mental;CI&T University;Clube de descontos;Programa de Apoio: orientação psicológica; nutricionista e mais;Curso gestante e paternagem responsável;Parceria com plataformas de cursos online;Plataforma para aprendizagem de idiomas;E muitos outros. Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras
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