[ Job - 19662] Data Architect

Detalhes da Vaga

Nós somos especialistas emtech transformation, nós somos a CI&T.

Combinamos a força disruptiva da Inteligência Artificial com a expertise humana para apoiar grandes companhias a navegar as mudanças na tecnologia e nos negócios. Temos 30 anos de experiência, 6.000 pessoas, escritórios em 10 países e talentos distribuídos em 5 continentes. Atuamos nas frentes de design, estratégia e engenharia para marcas globais, apoiando clientes a alcançarem o máximo potencial da tecnologia como uma força para o bem. Impacto é o que entregamos.

Importante:Nossas posições para a Região Metropolitana de Campinas* requerem a presença nos escritórios da cidade, com quantidade e quais dias combinados com o seu projeto. Converse com o nosso time de recrutamento para saber mais informações sobre política de frequência vigente.

Estamos à procura de Data Architect experiente e com interesse em enfrentar desafios técnicos em serviços de dados utilizando Databricks, PowerCenter e soluções em Data Warehouse e Data Lake. É essencial a capacidade de antecipar problemas e empregar técnicas de gestão ágil para garantir a qualidade e a eficiência dos dados e pipelines.

Responsabilidades

- Governança de Dados: Liderar ritos de governança de dados (PDCA, gestão de riscos, solution review) para garantir a integridade e a qualidade dos dados.Gestão de Equipe: Gerir a equipe de arquitetos de dados, assegurando a consistência e a eficácia na atuação daequipe.
- MelhoriaContínua: Promover a melhoria contínua das práticas de arquitetura de dados, segundo critérios de maturidade técnica e qualidade.Suporte a Requisitos: Suportar o time na definição e acompanhamento de Requisitos Não Funcionais (RNFs) relacionados à qualidade e performance dosdados.
- Antecipação de Necessidades: Compreender o roadmap de Value Stream e antecipar a necessidade de criações de habilitadores técnicos para suporte a projetos dedados.
- Comunicação com Clientes: Comunicar-se e alinhar soluções técnicas com a equipe do cliente, garantindo que todos os requisitos sejamatendidos.
- RelacionamentoTécnico: Criar e manter um relacionamento técnico com a equipe técnica do cliente para assegurar a entrega contínua e a integração ágil dedados.
- Negociação e Consultoria: Negociar e atuar como um trusted advisor para o cliente e o time interno na implantação de tecnologias e processos relacionados adados.
- Soluções Inovadoras: Trazer soluções inovadoras para desafios técnicos em dados e garantir um ambiente de desenvolvimento estável eprodutivo.
- Gest ão de Riscos: Gerenciar riscos técnicos relacionados à arquitetura de dados e comunicá-los à equipe de gestão.

Requisitos para este desafio
- Experiência trabalhando com Databricks (Spark, PySpark) e PowerCenter.DataWarehouse e Data Lake: Profunda experiência em Data Warehouse e Data Lake, incluindo melhores práticas de modelagem e governança dedados.Servi ços Azure:
- Experiência em serviços da Azure como Data Factory, com foco em integração e orquestração de dados.
- Qualidadede Dados: - Compreensão sólida de qualidade de dados, data pipelines e práticas deDataOps.Ambiente DevOps:
- Experiência em um ambiente DevOps maduro, com integração e entrega contínuas (Git, SCM).
- Mobilização de Pessoas: Capacidade de mobilizar pessoas internamente e no cliente, comunicando-se claramente para resolver problemas e impedimentos.
- RoadmapTécnico: Criação e gerenciamento do roadmap técnico do projeto, incluindo dependências técnicas e gestão de mudanças.
- Integração de Soluções: Habilidade em orquestrar e integrar soluções, realizando trade-offs sobre a evolução dos produtos considerando indicadores técnicos.
- Capacita ção de Equipe: Gerenciar e capacitar a formação de novos arquitetos de dados, garantindo a aplicação das boas práticas de engenharia de dados.

Diferenciais

- Profissional apaixonado por dados e desejo de fazer parte de um time dinâmico e inovador.

#LI-IA1
Nossos benefícios:

- Plano de saúde e odontológico;
- Vale alimentação e refeição;
- Auxílio-creche;
- Licença paternagem estendida;
- Gympass
- PLR;
- Seguro de Vida;
- Parceria com plataforma online de saúde mental;
- CI&T University;- Clube de descontos;
- Programa de Apoio: orientação psicológica; nutricionista e mais;
- Curso gestante e paternagem responsável;
- Parceria com plataformas de cursos online;
- Plataforma para aprendizagem de idiomas;
- E muitos outros.

Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui:https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras

Por aqui, celebramos e valorizamos a diversidade de identidades e experiências de vida. Reconhecemos que inovação e transformação só acontecem em ambientes de trabalho diversificados, inclusivos e seguros. Por isso, incentivamos fortemente pessoas de comunidades diversas e sub-representadas a se candidatarem às nossas vagas.

Antes de se candidatar às nossas oportunidades confira aPolítica de Conflito de Interesseem nosso site.

*Cidades que compõem a Região Metropolitana de Campinas: Americana, Artur Nogueira, Campinas, Cosmópolis, Engenheiro Coelho, Holambra, Hortolândia, Indaiatuba, Itatiba, Jaguariúna. Monte Mor, Morungaba, Nova Odessa, Paulínia, Pedreira, Santa Bárbara d'Oeste, Santo, Antônio de Posse, Sumaré, Valinhos, Vinhedo


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Lever_Co

Função de trabalho:

Requisitos

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