Nós somos especialistas emtech transformation, nós somos a CI&T.
Combinamos a força disruptiva da Inteligência Artificial com a expertise humana para apoiar grandes companhias a navegar as mudanças na tecnologia e nos negócios. Temos 30 anos de experiência, 6.000 pessoas, escritórios em 10 países e talentos distribuídos em 5 continentes. Atuamos nas frentes de design, estratégia e engenharia para marcas globais, apoiando clientes a alcançarem o máximo potencial da tecnologia como uma força para o bem. Impacto é o que entregamos.
Importante:Nossas posições para a Região Metropolitana de Campinas* requerem a presença nos escritórios da cidade, com quantidade e quais dias combinados com o seu projeto. Converse com o nosso time de recrutamento para saber mais informações sobre política de frequência vigente.
Missão:
Estamos em busca de um Dev Master excepcional para se juntar ao nosso time na Ci&T, liderando a modernização de sistemas legados. Como a principal referência técnica do time, você enfrentará grandes desafios na migração e transformação de legados, utilizando a plataforma Flow e abordagens inovadoras para garantir eficiência e escalabilidade. Seu papel será fundamental para guiar a equipe na adoção de melhores práticas e na superação de obstáculos técnicos.
Responsabilidades:
Referência Técnica: Ser a principal fonte de conhecimento e expertise técnica no time, orientando os desenvolvedores em decisões arquiteturais e práticas de codificação.
Desafios Complexos: Encarar e resolver desafios técnicos significativos relacionados à migração de legados, incluindo questões de escalabilidade, desempenho, custos e integração de generative AI.
Desenvolvimento de Soluções: Contribuir ativamente para o desenvolvimento de soluções robustas e escaláveis, utilizando a plataforma Flow e suas capacidades de IA para transformar sistemas legados em tecnologias modernas.
Mentoria e Formação: Orientar e desenvolver os membros da equipe, promovendo um ambiente de aprendizado contínuo e ajudando-os a aprimorar suas habilidades técnicas e práticas de desenvolvimento.
Colaboração Interdisciplinar: Trabalhar em estreita colaboração com o Tech Lead e outras equipes para garantir a integração e reutilização de soluções, promovendo uma abordagem coesa na modernização de legados.
Avaliação de Tecnologias: Pesquisar e avaliar novas ferramentas e tecnologias que possam ser utilizadas para otimizar o processo de modernização, garantindo que a equipe esteja sempre à frente das tendências do setor.
Esperamos que você tenha experiência em:
Desenvolvimento de Software: Proficiência avançada em linguagens como Python e TypeScript
Modernização de Legados: Experiência profunda em projetos de modernização de sistemas legados, com um histórico comprovado de sucesso em migrações complexas.
Arquitetura de Software: Expertise em projetar e implementar soluções técnicas escaláveis, com foco em generative AI e otimização de custos.
Conhecimento com prompts e LLMs: GPT-4o,Gemini-1.5-proou Claude Sonnet 3.5
Metodologias Ágeis: Familiaridade com práticas ágeis de desenvolvimento e gestão de equipes.
Você irá se destacar caso possua conhecimento nos seguintes tópicos:
Experiência anterior em posições de liderança técnica ou como Dev Master em projetos de modernização.
Habilidade em comunicação clara e eficaz, especialmente ao trabalhar com stakeholders e na colaboração com outras áreas.
Proatividade e disposição para enfrentar desafios técnicos complexos, com uma abordagem orientada à solução.
Oportunidade:
Esta é uma oportunidade única para um profissional que deseja fazer uma diferença significativa na modernização de legados, utilizando generative AI e abordagens inovadoras para transformar a forma como as soluções são desenvolvidas. Se você está pronto para enfrentar grandes desafios técnicos e liderar um time talentoso em um ambiente dinâmico, entre em contato e vamos conversar!
#LI-JM1
#Midsenior
Nossos benefícios:
- Plano de saúde e odontológico;
- Vale alimentação e refeição;
- Auxílio-creche;
- Licença paternagem estendida;
- Gympass
- PLR;
- Seguro de Vida;
- Parceria com plataforma online de saúde mental;
- CI&T University;- Clube de descontos;
- Programa de Apoio: orientação psicológica; nutricionista e mais;
- Curso gestante e paternagem responsável;
- Parceria com plataformas de cursos online;
- Plataforma para aprendizagem de idiomas;
- E muitos outros.
Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui:https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras
Por aqui, celebramos e valorizamos a diversidade de identidades e experiências de vida. Reconhecemos que inovação e transformação só acontecem em ambientes de trabalho diversificados, inclusivos e seguros. Por isso, incentivamos fortemente pessoas de comunidades diversas e sub-representadas a se candidatarem às nossas vagas.
Antes de se candidatar às nossas oportunidades confira aPolítica de Conflito de Interesseem nosso site.
*Cidades que compõem a Região Metropolitana de Campinas: Americana, Artur Nogueira, Campinas, Cosmópolis, Engenheiro Coelho, Holambra, Hortolândia, Indaiatuba, Itatiba, Jaguariúna. Monte Mor, Morungaba, Nova Odessa, Paulínia, Pedreira, Santa Bárbara d'Oeste, Santo, Antônio de Posse, Sumaré, Valinhos, Vinhedo