Published on SEPTEMBER 12, 2024Job type: Effective EffectiveJob descriptionA Fortbras tem como razão de existir, ser PEÇA- CHAVE na MOBILIDADE Brasileira, facilitando a VIDA de nossos COLABORADORES e CLIENTES. Estar cada vez mais próximo dos clientes é o principal objetivo, oferecendo os principais itens para reposição automotiva de marcas nacionais e estrangeiras com qualidade, agilidade e com atendimento qualificado.Hoje a Fortbras é uma das Empresas que mais cresce no setor de Autopeças no Brasil e somos uma das principais investidas do fundo de private equity Advent International. Formada por 17 marcas Regionais (Ambra Pneus, Atacado União, Atacarejo União, BHZ, Hipervarejo, Jaicar, Javali, Menil, Milenium Lubrificantes e Elétrica, Multiplan, Pegasus, Rondobras, Soma, TBrasil, Total e União Autopeças). Do Oiapoque ao Chuí, atuamos na consolidação e profissionalização do mercado de autopeças no Brasil com foco no varejo, com +200 lojas, presente em 20 estados, em mais de 160 cidades que possuem uma ou mais filiais das nossas Marcas Regionais. Nosso compromisso é com a satisfação de todos os clientes e com nossos 5 mil colaboradores que refletem diariamente os Valores da Fortbras:Ética & RespeitoValorizamos Nossa GenteMeritocraciaExcelência com simplicidadePaixão em tudo que fazFoco no clienteDono do negócioAusteridadeTODAS AS PESSOAS SÃO BEM-VINDAS em todas as nossas vagas independente de seu gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade ou deficiência.Venha ser Fort, venha ser Fortbras!Responsibilities and assignmentsAuxiliar na carga e descarga de produtos que serão entregues;Auxiliar no preparo do roteiro de entregas;Efetuar as entregas dos produtos aos clientes cadastrados e consumidor;Requirements and qualificationsEnsino médio completo;CNH A - Liberada para execução de Atividade Remunerada;Desejável experiência anterior na área;Ser proativo(a);Ter bom relacionamento interpessoal.Additional informationFazer entrega de mercadoria da loja.Process stagesStep 1: RegistrationStep 2: Avaliação ComportamentalStep 3: Entrevista GestorStep 4: Entrevista RHStep 5: HiringVenha crescer junto com a gente!
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