Somos uma das maiores fabricantes do mundo em volume de vendas dos produtos The Coca-Cola Company.
Atuamos no Brasil há 21 anos, com mais de 25 mil colaboradores diretos, 11 fábricas e 47 centros de distribuição, 470 mil pontos de venda e mais de 93 milhões de consumidores.
Operamos em 19% do território brasileiro, atendendo 52% da população, atuando nos estados de São Paulo, Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Rio de Janeiro e Goiás.
Somos responsáveis pela produção, comercialização e distribuição de mais de 169 marcas em nosso portfólio, divididas nas seguintes categorias: bebidas (refrigerantes, hidrotônicos e isotônicos, energéticos, águas, sucos, chás, bebidas vegetais, cervejas, sprits e alcoólicos prontos para beber) e multicategorias (balas e doces).
Além das conhecidas marcas como Coca-Cola, Crystal, Schweppes, Del Valle, Kapo, Matte Leão, Ades, Powerade e Monster Energy Drink, a Coca-Cola FEMSA Brasil também oferece cervejas como Estrella Galicia, Therezópolis, Eisenbahn e Sol, além de destilados como Johnnie Walker, Tanqueray, Campari, Smirnoff, Sagatiba e Vodka Sky.
A empresa também distribui doces e guloseimas, como Mentos, Fini e Fruit-tella.
Conheça mais em: https://www.facebook.com/cocacolafemsabrasiloficial/?locale=pt_BR https://www.instagram.com/cocacolafemsa_br/ https://www.linkedin.com/company/coca-cola-femsa/posts/?feedView=all https://coca-colafemsa.com/pt-br/ /n Requisitos do Perfil: Horário de Trabalho: Seg.
a Sex.
das 16:00 às 01:00 e sab.
14:00 as 18:00 (necessário disponibilidade total de horário).
Formação: Formação Superior completa em Administração, Logística e áreas afins.
Experiência desejável: Atuação em Roteirização, distribuição, transportes, planejamento logístico e afins.
Conhecimentos Técnicos: Excel intermediário, Roadnet, GreenMile.
Competências Interpessoais: Relacionamento interpessoal, comunicação, planejamento e organização, visão de processos, foco em resultados.
Idiomas: Espanhol desejável .
/n Como será seu dia a dia: Planejar as rotas (roteirizar e paletizar) de acordo com as particularidades de cada unidade, utilizando todos os recursos de forma estratégica, obtendo rotas produtivas e com os melhores custos de entrega; Atualizar os parâmetros do sistema Roadnet, buscando desenvolver as rotas de forma dinâmica aproveitando os recursos disponíveis no software; Conhecer, parametrizar, apoiar as UOs e desenvolver o software do monitoramento – GreenMile; Analisar as rotas realizadas versus planejadas para avaliar a diferença, ajustar a próxima roteirização e propor melhorias; Analisar e atuar na melhora da ocupação dos recursos de entrega; Garantir sinergia e feedbacks junto a Equipe de Roteirização e Monitoramento KOFBR; Entender os processos, apontar ao Coordenador, e propor novas formas de execução visando melhorias de resultados e/ou melhores alinhamentos junto às UOs; Buscar formas de redução de erros manuais na execução da roteirização diária; Cumprir horários acordados de criação de transporte com as UOs; Efetuar baixa de estoque para transportes de T2; Realizar análises e indicadores para uso interno da Área;